- 劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()年以上的固定期限劳动合同,并按月支付劳动报酬。公安机关交通管理部门应当与检验、鉴定机构约定检验、鉴定完成的期限,约定的期限不得超过二十日。超过二十日的,应当报经上一级
- 在解除或者终止劳动合同后,竞业限制的人员到与本单位生产或者经营同类产品的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期限,不得超过()。为收集证据的需要,公安机关交通管理部门可以扣押与事故有关的物品,并开具( )一式两
- 同一用人单位与同一劳动者在约定试用期时( )。发生道路交通事故构成犯罪,同时具有逃逸情形的,公安机关交通管理部门应当同时依法作出终生不得重新取得机动车驾驶证的决定的时机为( )。学员在学习驾驶中造成交通事故的
- 残疾人协会有()类。在执勤中,未按管理规定和要求佩带证件及携带有关物品、装备的,发现一次扣( )。大力加强()工作,是减少各种违法犯罪活动和维护社会治安秩序的积极措施。在查处机动车驾驶人酒后驾驶违法行为时,当事
- 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由()或者人民法院确认。职业道德是从事一定职业的人们,在( )中应遵循的道德要求和行为规范。《就业条例》中所提出的就业保护是指()。劳动行政部门
劳动监察机构
劳动争议调解
- 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付()工资的标准向劳动者支付。在执勤中,未按管理规定和要求佩带证件及携带有关物品、装备的,发现一次扣( )。交通警察执勤执法使用手势信号指挥疏导交通时应当( )。半
- 《中国残疾人联合会章程》规定,残疾人代表大会每()举行一次。就业援助服务的主要内容不包括( )。1年
3年
5年#
6年求职登记和职业指导
岗位援助
学历教育#
跟踪服务CC
- 个人承包经营违法招用劳动者,给劳动者造成损害的,()与个人承包经营者承担连带赔偿责任。根据《交通安全违法行为处罚规定》,非法安装报警器、标志灯具的,由公安机关交通管理部门强制拆除,予以收缴,并处()罚款。小王承
- 《中华人民共和国残疾人证》管理办法中规定,残疾人共分()等级()类别。案件调查人员在初步调查结束后,认为案件事实基本清楚,主要证据齐全,应该制作()。非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的,可以()。下列关于某交警大队
- 用人单位自用工之日起()不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。《残疾人就业条例》明确了政府在保护和促进残疾人就业中的主导地位,其主要职责包括()。就业指导员在对来访残疾
- 离退休人员异地居住是指已参加基本养老保险、离退休后居住在( )的人员。一级公安机关交通管理部门收到当事人书面复核申请后( )日内,应当作出是否受理决定。以下哪项做法符合《残疾人就业条例》的规定?()用人单位违法
- 表述不正确的是( )。巡逻队员在执行常规巡防任务时,应当履行的具体职责包括( )。交通协管员不得承担的工作是：()。就业指导员小李对小张说：“小张,我一点也不同意这种观点,但是,我们的意见出现分歧是有原因的”,小李
- 协助申领丧葬补助金,劳动保障协理员应根据退休人员家属的委托,持( ),到社会保险经办机构办理该退休人员的养老保险关系注销和丧葬补助费申领手续。执勤警用汽车应当配备()等装备。灵活就业人员是指以()从业的人员。用
- 用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以因此解除劳动合同,这种解除属于()。经警队一日生活制度规定警员一般坚持( )工作制。(对经养老金资格认证确认已去世的离退休人员,应从( )起停发养老金。劳动保障协理
- 劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、()等情况。公安机关交通管理部门可以使用交通违法信息系统,实行执法办案(
- 养老保险是指劳动者在达到国家规定的退休年龄退休后,依法得到( ),下列那些装备是交警执勤执法车辆上应当配备的?( )创业时遭遇诈骗,应该()。信息分类的程序主要是确定分组类型和选择分组()。以下哪项做法符合《残疾人
- 残疾人两个体系建设包含()体系和()体系。某交警大队招聘一批交通协管员协助维护辖区内交通秩序。交通协管员可以在交通警察指导下承担以下那些工作?()娱乐节目中经常会有耳语游戏,它就是利用沟通之间的障碍产生搞笑效
- 开展领取养老金资格认证,核心是了解离退休人员的( ),要注意做好宣传、解释,取得离退休人员的理解。凡年满十六周岁,向当地公安机关派出所或者流动人口申报点申报暂住户口登记。搞好()是加强人民民主专政、加快社会主
- 行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的()具有约束力。交警大队对一辆违法停放的机动车进行拖移时,因采取不正确的方法拖车造成机动车损坏,正确的是()。职业介绍服务的主要内容包括()。就业指导员小李接待了一
- 企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等()。劳动保障协理员在填完报表后,还要写出( )。国家和社会应当采取措施,推进( )无障碍,为残疾人平等参与社会生活创造条件。根据《劳动
- 发出养老金资格认证通知时,要告知离退休人员( )到居住地的街道劳动保障事务机构或社区服务站办理认证手续。社会治安综合治理一票否决权制应与()等工作同步进行。可以认定为轻微违法行为的是()。交通警察受到开除处分
- 社区劳动保障服务机构应加强与( )的联系,获取新办工商企业的用工信息。以下选项中,不属于职工工资总额统计范围的是()。经济补偿金的工资计算标准是指( )劳动者解除劳动合同前12个月的平均工资。工商部门#
财政部门
- 因()集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。盲人按摩机构、工疗机构集中安置残疾人的,在向税务机关申请享受税收优惠政策前,应当先向()提出资格认定申请。签订
履行#
订立
检查县级以上
- 精神病人的治疗方式主要是什么?()处理交通事故应当遵循( )原则。交通事故发生地管辖不明的,最先发现或者最先接到报警的公安机关交通管理部门应当( )。管辖确定后,由有管辖权的公安机关交通管理部门处理。劳动合同是
- 我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同,其“区域”是指()。驾驶()上道路行驶的,公安机关交通管理部门应当予以收缴,强制报废。交通肇事后逃逸的,对肇事嫌疑人或嫌疑车辆,被辨认的照片不得少于()张。《劳动法》规定,正
- 申领丧葬补助金材料不符合社会保险经办机构要求的,劳动保障协理员要指导退休人员家属( )。劳动保障协理员对下岗失业人员进行职业分类指导的内容是政策咨询和岗位信息咨询指导设计()辅导求职方法、帮助下岗失业人员根
- 劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是,用人单位()。对上道路行驶的拖拉机,由( )行使《道路交通安全法》中规定的有关机动车登记、检验和驾驶证的申领、审验等管理职权。变更名称、法定代表人、主要负责人
发生合并
- 各地每年至少集中开展( )离退休人员领取养老金资格认证工作。根据协助领取养老金资格认证的工作需求,开展领取养老金资格认证,核心是了解离退休人员的( ),属于比较敏感的问题,要注意做好宣传、解释,取得离退休人员的
- 国务院制定中国残疾人事业发展纲要,()以上地方人民政府根据中国残疾人事业发展纲要,制定本行政区域的残疾人事业发展规划和年度计划,使残疾人事业与经济、社会协调发展。一级公安机关交通管理部门收到当事人书面复核
- ( )。守卫工作是在保卫组织直接领导和公安机关的指导下进行的,特别重要的目标以武装警察为主进行守卫,应当在()张贴违法停车告知单,并采取拍照或者录像方式固定相关证据。建设工程公司施工作业完毕,消除隐患,经( )验
- 根据《劳动法》的有关规定,经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下( )12个月的月平均工资。( )是社会治安工作的主管部门,公安机关交通管理部门可以扣押与事故有关的物品,不得超过()。所在地区本年度
企业上
- 根据国家政策规定,某日,其驾驶清扫车在道路上清扫时逆向行驶,被交警发现并受到了处罚,其认为交警对他的处罚不合理,告诉其清扫车在作业时,在不影响其他车辆通行的情况下,可以不受()的限制,并接受了处罚。职业培训在培
- 劳动保障协理员入户调查时,下列()不符合行为规范。当事人拒绝在法律文书上签字的,交通警察除应当在法律文书上注明有关情况外,还应当注明()。交通警察执勤执法应当坚持合法(),查处违法行为应当坚持教育与处罚相结合。
- 对前来办理养老金资格认证的离退休人员,经审核认定后,劳动保障协理员要在离退休人员领取养老金资格认证表上应( )《党政机关公文处理工作条例》规定,()应当标注签发人。非机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的,可以()。经
- 再就业培训一般以短期培训为主,突出培训的针对性和实用性,以掌握( )为主,使下岗职工尽快提高再就业的技能。公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起()内制作道路交通事故认定书。当事人应当自收到罚款的行政处罚决
- 劳动保障协理员应根据( )和求职者本人条件、意愿进行分类职业指导。纪律是完成任务的保证,也是经济警察履行自己职责的行为规则,它具有( )性。(辖区内劳动力供给情况#
辖区内劳动力需求情况
劳动力市场建设情况
劳动
- 劳动保障协理员应针对不同( )、性别、技术特点,不同层次、不同经济收入的下岗失业人员进行分类职业指导。处置群体性事件应急工作应遵循的原则()公安机关交通管理部门不得扣留事故车辆所载货物。对所载货物在核实重量
- 协助申领遗属津贴,劳动保障协理员应持退休人员家属提供的相关材料,到( )办理申领手续。执法档案的具体内容,由()商公安法制部门按照执法质量考评的要求统一制定。原企业劳资部门
社区劳动保障工作站
街道劳动保障事务
- 向外地收集信息是采集职业供求信息的一条重要渠道,特别是收集外地的用工信息。除直接与外地用人单位建立定期联系制度外,另一个主要的采集方式是搞好与外地( )的联系。根据道路交通安全法的规定,以下主体赋有法定交通
- 中期再就业培训期限为3个月至1年,培训对象主要是企业富余人员和即将下岗的职工,培训的目的为( )做准备,同时带有技能储备培训的性质。根据执勤任务的需要,派出一定数目的守卫人员,在指定区域担任守卫任务,这样的哨位
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