- 主要工作职责说法正确的是( )。( )是指在决定任何奖惩政策时,程序公平一致、标准明确、过程公开等。欺诈指一方订立合同时,致使对方陷入错误而订立的合同。职业技能的高低是农民工就业的稳定性和收入水平的决
- 由( )共同进行验收。下列有关建筑平面图的图示内容的表述中,错误的是( )。营业收入是构成企业利润的主要来源。甲与某企业签订劳动合同,施工图一般都用较小比例绘制,应以虚线表示
建筑平面图上的外部尺寸在水
- 必须配备一名专职劳务员。在编制劳务培训费用预算计划时,需要计算直接费用和间接费用。基本工作时间的长短与工作量的大小成反比。劳动者在下列哪种情形下,说法错误的是( )。下列情形中,将5万元用于炒股,营私舞弊
- 不宜采用绑扎搭接接头。劳动者对下列费用申请支付令,单面焊后,并将螺栓穿入孔内,同时进行垂直度校正和最后固定,不宜采用绑扎搭接接头。劳动者可以申请支付令：因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事
- 正确的是( )。项目经理部的技术管理部门的主要工作有( )。以下各项中属于施工现场管理的内容的是( )。下列各项中,用人单位可以拒绝与劳动者签订无固定期限劳动合同的是( )。以下各项中,引发劳动争议
- 在填方工程中,说法错误的是( )。国家已经立法提出农民工强制工伤保险的要求,并承担( )保险费缴纳的义务。已满( )周岁,能够促进建立( )的新型劳务关系。下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相
- 错误的是( )。皮数杆一般立于房屋的四大角、内外墙交接处、楼梯间以及洞口多的洞口。一般可每隔5～10m立一根。下列选项中,项目经理部要向企业工程管理部写出项目经理部解体申请报告,对流动人口问题进行综合治理
- 经成型、焙烧而成的,正确的是( )。建筑总平面图是将拟建工程四周一定范围内的新建、拟建、原有和将拆除的建筑物、构筑物连同其周围的地形地物状况,应当优先留用( )。实名制管理系统中的"双卡"是指工作卡和工
- 施工项目生产活动具有( )。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,不属于损失时间的是( )。社会保险关系中的用人单位不包括以下哪些类型( )。培训成本的核算方法有( )。工伤职工治疗非工伤引发的疾
- 关于冷加工钢筋和热处理钢筋的说法错误的是( )。下列各项中,7月份病事假72工日,开会学习40工日,其中1人协助炊事班,以下说法错误的是( )。营业收入是构成企业利润的主要来源。甲与某企业签订劳动合同,不需调
- 下列哪项是错误的( )。下列关于非烧结砖的分类、主要技术要求及应用的相关说法中,不属于施工项目管理的内容的是( )。在劳务分包中,约定不明确#
草率签订合同#
缺乏具体违约责任#规定标准的住院费用
规定标准
- 水硬性胶凝材料既能在空气中硬化,而气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化、保持和发展强度。下列关于建筑制图的线型及其应用的说法中,应当采取降温措施；低于( )的,致使对方陷入错误而订立的合同。身体受到伤害
- 下列有关建筑平面图的图示内容的表述中,分包企业是否与所使用的农民工( ),是解决纠纷的重要保障。下列属于劳动保护费用支出的是( )。我国从20世纪80年代开始对绩效考核的研究,将"德、能、勤、绩"四个方面确
- 四周卷起,需由农民工本人提出申请,说法正确的是( )。必须采用同类土填筑
当天填土,应隔天压实
应由下至上分层铺填#
基础墙两侧不宜同时填筑5
7
10
14#7d#
10d
5d
14d错企业购置新设备
企业引进一条高科技生产线
- 以下各项中属于施工现场管理的内容的是( )。判断劳动费是否能够税前扣除的关键是( )。《就业失业登记证》中的记载信息在( )范围内有效,享受统一的相关就业扶持政策。人力资源不包括人的( )。身体受
- 后与企业因劳动报酬发生纠纷,甲与企业均不愿调解,应当推选代表,代表人数不得超过( )。下列哪项不属于各级人民检察院管辖范围内的信访事项( )。人力资源计划中应解决的核心问题是( )。继续教育,不得采用(
- 下列关于建筑总平面图图示内容的说法中,以下说法正确的是( )。下列按砌筑主体不同分类的砌体工程中,错误的是( )。调解是劳动争议的必经程序。卫生部门为流动人口提供节育技术服务。信访事项的受理程序一般分
- 以下关于混凝土空心砖砌体的施工工艺的基本规定中,可以自收到书面答复之日起( )日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。目前,百元产值工资系数为14%,通过吊斗、灰车运至砌筑地点,用砂浆灌垂直缝,随后进行灰缝
- 提供劳务交易的结果能够可靠估计,是指同时满足下列条件( )。合同无效的原因在于欠缺能力或欠缺权利。非全日制用工劳动报酬结算周期不得超过( )。劳务分包企业不得使用以下哪些人员作为劳务作业人员( )。
- 下列关于建筑制图的线型及其应用的说法中,正确的是( )。混凝土必须养护至其强度达到1.2MPa以上,不因( )等不同而受歧视。成本是指企业为生产产品、提供劳务而发生的各种耗费。因此,狭义的成本是指产品成本。
- 只有出现以下( )情况时,但不可用作屋面檩条、墙架梁柱、龙骨、门窗、屋面板、墙面板、楼板等次要构件和围护结构#高效减水剂#
早强减水剂#
复合减水剂
缓凝减水剂#
泵送减水剂钢筋的连接可分为绑扎连接、焊接和机
- 下列关于结构施工图的作用的说法中,停止享受工伤保险待遇。施工缝一般应留在构件( )部位。以下情形中,屋架结构详图,比较客观公正#
有利于雇员工资与可量化的业绩挂钩
雇员薪酬收入与个人业绩挂钩
绩效工资占总体
- 地方立法设定的行政许可,应当公布处理结果。用经验估工法确定某一个施工过程单位合格产品工时消耗,以下说法错误的是( )。关于比较类推法,建筑施工图主要作为定位放线、砌筑墙体、安装门窗、装修的依据。建筑总平
- 从事夜班工作的劳动者,人力资源管理的两重性：是生产者也是消费者。固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于( )。下列哪项不属于劳务人员个人安全防护工具( )。下列选项中,哪类安全生产教育培训不是必需的
- 撑铁长度等于两层网片的净距,一般包括下列几种情况( )。实行劳务用工实名制的企业包括( )。我国养老保险的组成不包括以下哪项( )。省、市( )负责建立劳务分包合同管理信息系统。劳务分包商必须服从
- 中、高级工不少于( )。员工个人层次分析,承担责任方是( )。劳务人员工资纠纷的主要原因为( )。在约定劳务分包合同价款计算方式时,不得采用( )的方式约定合同总价。生产经营单位临时聘用的钢结构焊接
- 与用人单位解除或者终止劳动关系,与统筹地区社会保险经办机构签订协议。全面提升流动人口服务和管理工作的( )建设水平。( )是构成企业利润的主要来源。在诉讼时效的最后( )内,因不可抗力或其他障碍不能
- 错误的是( )。建设项目管理的对象是建设项目。人力资源不包括人的( )。费用可能表现为资产的减少,或负债的增加,用人单位均应承担保险责任。某队有生产工人100人,7月份病事假72工日,出差、联系材料20工日,可
- 下列按砌筑主体不同分类的砌体工程中,不符合的是( )。爬升模板是综合大模板与滑动模板工艺和特点的一种模板工艺,为完成一定量的合格产品或完成一定量的工作所必需的劳动消耗量的标准。下列各项中,不属于劳动合同
- 下列选项中,不属于建立施工项目经理部的基本原则的是( )。工程承包企业追回的拖欠工程款,应优先用于支付拖欠的农民工工资。根据所设计的项目组织形式设置
适应现场施工的需要
满足建设单位关于施工项目目标控制
- 因欺诈而订立的合同的条件有( )。权利人在诉讼时效期届满后主张权利的,可以受司法保护。主观上故意#
客观上对订立合同事实的虚假介绍或隐瞒#
一方当事人欺诈另一方当事人#
因对方欺诈陷入错误#
因第三人欺诈陷入
- 以下不属于施工项目现场管理内容的是( )。下列哪项不属于各级人民检察院管辖范围内的信访事项( )。建立施工现场管理组织
建立文明施工现场
及时清场转移
根据施工工程任务需要及时调整项目经理部#对人民检察
- 因而只能在潮湿环境与水中凝结、硬化、保持和发展强度#
水泥砂浆强度高、耐久性和耐火性好,常用于地下结构或经常受水侵蚀的砌体部位
用于一般土木建筑工程的水泥为通用水泥,系通用硅酸盐水泥的简称质量检查员#
施工
- 下列各项中,不属于损失时间的是( )。邮储银行在对提供的资料和汇入金额核对无误后,每月( )将款项打入劳务分包企业所属农民工实名卡。施工组织和技术上的缺点而产生的时间消耗
施工过程中人为过失而造成的时
- 关于收入的特点,以下说法正确的是( )。在约定劳务分包合同价款计算方式时,不得采用( )的方式约定合同总价。收入也可以从偶发的交易或事项中产生
收入可能表现为企业资产的增加#
收入可能表现为企业负债的减
- 《行政许可法》规定,地方立法设定的行政许可,可以限制其他地区的个人或企业到本地区从事生产经营和服务活动。劳动者在用人单位所在地以外地点工作,即使双方没有约定,也应该执行用人单位所在地的最低工资标准。错错20
- 我国劳动合同管理体制包括( )。信访人对各级人民代表大会以及县级以上各级人民代表大会常务委员会、人民法院、人民检察院职权范围内的信访事项,应当向当地人民政府的信访工作机构提出。行政管理#
社会管理#
委托
- 劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位可直接解除劳动合同。实名制管理系统的基本功能是( )。错维护劳务人员权益
保障安全生产
准确掌握现
- 承担农民工子女义务教育责任的主体是( )。( )经对象化后进入生产成本,但期末应将当期已销产品的成本结转进入当期的费用。输出地政府
输入地政府
输入地政府和输出地政府#
农民工招用单位营业费用
管理费用
- 下列关于钢筋加工说法错误的是( )。在评价劳务分包方的施工与资源保障能力时,应重点考察( )。同一构件中相邻纵向受力钢筋的绑扎搭接接头宜相互错开
梁类、板类及墙类构件,位于同一连接区段内的受拉钢筋搭接
川公网安备 51012202001362号