劳动争议发生以后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

【名词&注释】

人民法院(people court)、设计理论(design theory)、仲裁委员会(arbitration commission)、当事人(party)、行为规范(code of conduct)、应届毕业生(graduating students)、管理部门、劳动争议调解委员会(labour disputes reconcilecommittee)

[单选题]劳动争议发生以后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会^{(labour disputes reconcilecommittee)}申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向（ ）申请仲裁。

A. 劳动行政关系管理部门
B. 劳动争议仲裁委员会
C. 人民法院
D. 劳动争议调解委员会^{(labour disputes reconcilecommittee)}

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[单选题]企业在进行外部人力资源供给预测时，下列最难预测的人员是（ ）。

A. 技职校毕业生
B. 复员转业人员
C. 城镇失业人员
D. 大中院校应届毕业生^{(graduating students)}

[单选题]以下不属于静态的组织设计理论的是( )。

A. 组织的规章
B. 组织的体制
C. 组织的机构
D. 组织的协调

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