我国法律法规规定劳动者平等的就业权，不因( )等不同而受歧

【名词&注释】

宗教信仰(religious belief)、劳动合同(labor contract)、劳动者(laborer)、行政机关(administrative organ)、劳动教养(reeducation through labor)、职务工资制、主管机关(competent authorities)、提前退休(early retirement)、企业资质(enterprise qualification)、独木桥(footlog)

[多选题]我国法律法规规定劳动者平等的就业权，不因( )等不同而受歧视。

A. 行业
B. 民族
C. 种族
D. 性别
E. 宗教信仰

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学习资料：

[单选题]根据《信访条例》规定，涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项，由所涉及的行政机关协商受理；受理有争议的，由( )决定受理机关。

A. 其主管机关^{(competent authorities)}
B. 其共同的上一级行政机关
C. 其上级政府
D. 同级信访机构

[多选题]信访人提出投诉请求的，应当载明信访人的( )等信息。

A. 姓名(名称)
B. 住址和请求
C. 事实
D. 理由
E. 家庭情况

[单选题]下列各项中，不属于劳动合同自行解除情形的是( )。

A. 被开除
B. 被劳动教养
C. 被判刑
D. 留职停薪

[多选题]混凝土作业分包企业资质^{(enterprise qualification)}不分等级。

A. 对

[单选题]企业人员管理，属于员工流出管理的是( )。

A. 平级调动
B. 岗位轮换
C. 解雇
D. 降职

[多选题]以下情形中，属于职务工资制特点的有( )。

A. 严格的职务分析，比较客观公正
B. 有利于雇员工资与可量化的业绩挂钩
C. 雇员薪酬收入与个人业绩挂钩
D. 绩效工资占总体工资的比例在50%以上，浮动比重小
E. 严格的职等职级，并对应严格的工资等级

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