2023年劳务员基础知识每日一练(11.07)

1. [单选题]按照内容和作用不同，下列不属于房屋建筑施工图的是( )。

A. 建筑施工图
B. 结构施工图
C. 设备施工图
D. 系统施工图

2. [单选题]以下不属于施工项目管理内容的是( )。

A. 施工项目的生产要素管理
B. 组织协调
C. 施工现场的管理
D. 项目的规划设计

3. [多选题]我国将最低就业年龄定为18周岁。

A. 错

4. [多选题]我国法律法规规定劳动者平等的就业权，不因( )等不同而受歧视。

A. 行业
B. 民族
C. 种族
D. 性别
E. 宗教信仰

5. [单选题]以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是( )。

A. 对人民法院工作的建议、批评和意见
B. 对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举
C. 对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉
D. 对人民法院审判活动^{(trial procedure)}中的违法行为的控告或者检举

6. [单选题]信访事项应当自受理之日起( )日内办结；情况复杂的，经本行政机关负责人批准，可以适当延长办理期限，但延长期限不得超过30日，并告知信访人延期理由。

A. 15
B. 30
C. 45
D. 60

7. [多选题]对重大、复杂、疑难的信访事项，可以举行听证。

A. 对

8. [单选题]工人在工作班内消耗的工作时间，按其消耗的性质可以分为( )。

A. 定额时间和休息时间
B. 有效时间和损失时间
C. 必须消耗的时间和中断时间
D. 必须消耗的时间和损失时间

9. [单选题]甲与某企业签订劳动合同，关于合同效力问题，甲向四位法律人士咨询，下列咨询意见错误的是( )。

A. 乙说：企业如果采用胁迫方式签订的合同无效
B. 丙说：用人单位免除自己的主要责任、排除劳动者权利的合同无效
C. 丁说：用人单位合同违反了法律、行政法规的强制性规定才无效，违反了法律、行政法规非强制性规定的合同仍然有效
D. 戊说：用人单位以欺诈方式签订的合同无效

10. [单选题]以下哪项措施不符合施工现场防止大气污染的要求( )。

A. 施工现场洒水降尘
B. 现场道路硬化处理
C. 现场土方堆放淋水降尘
D. 装载渣土或其他散装材料可以超过运输车辆的槽帮上缘，但是必须密闭处理

11. [多选题]承包人将建设工程非法转包、违法分包后，使得劳动关系复杂化。

A. 对

12. [单选题]劳务培训的内容要注重( )三者的兼顾。

A. 知识、技能、态度
B. 学历、技能、态度
C. 学历、经验、态度
D. 知识、经验、态度

13. [单选题]下列人员( )属于具有签订劳动合同主体资格的劳动者。

A. 在校学生
B. 现役军人
C. 离退休人员
D. 下岗职工

14. [多选题]办理劳务费结算时，需要具备的条件有( )。

A. 工资表中人员必须与考勤表相一致
B. 必须有务工人员本人签字
C. 务工人员的手印
D. 施工队伍所在企业盖章
E. 施工队伍负责人签字

15. [多选题]工伤认定申请主体如果对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起刑事诉讼。

A. 错

16. [单选题]下列事项中，属于诉讼时效的法律依据有( )。

A. 债权人不可以提起诉讼
B. 法院不再对债务人采取强制措施
C. 债权人丧失受领权
D. 债务人任何情况下都不得履行债务

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