职业资格考试2022人力资源师基础知识每日一练(09月29日)

1. [多选题]薪酬制度中必须明确的内容有（ ）

A. 薪酬分配政策
B. 工资标准^{(wage standard)}
C. 薪酬要素
D. 薪酬等级及级差
E. 福利比例

2. [单选题]从事任何经济活动，都需要一定的要素前提，所以，研究（ ）就成为劳动经济学的基本任务和重要起点。

A. 生产要素
B. 经济要素
C. 经营要素
D. 劳动要素

3. [多选题]满足安全需要的行为可以是（ ）。

A. 免受失业和经济危机的威胁
B. 比其他的竞争者更出色
C. 避免任务或者决策失败的风险
D. 免受疾病和残疾的威胁
E. 避免受到伤害或处于危险的环境

4. [单选题]在劳动经济学的研究方法中，( )是认识客观现象，向人们提供实在、有用、确定、精确的知识的方法．

A. 观察研究方法
B. 实证研究方法
C. 对比研究方法
D. 规范研究方法

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