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企业在员工职业生涯的早期阶段,在工资支付方面对员工实施“减额

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    义务教育(compulsory education)、运输能力(transport capacity)、公共财政(public finance)、职业生涯(career)、发挥职能作用、电风扇(electric fan)、支付方、吨公里(ton-kilometer)

  • [单选题]企业在员工职业生涯的早期阶段,在工资支付方面对员工实施“减额支付”,在其职业生涯的后期阶段,转而对员工实施“超额支付”的做法,只有在( )的情况下付诸实施才会有效。

  • A. 企业实行群体奖励计划
    B. 企业的规模较大
    C. 企业已经形成了长期雇佣传统
    D. 企业实行效率工资

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  • 学习资料:
  • [多选题]若企业6月份车辆运用效率水平与4月份相同,则该企业( )
  • A. 不能完成6月份运输任务
    B. 能完成6月份运输任务
    C. 需新增28800吨公里(ton-kilometer)的运输能力才能完成运输任务
    D. 需新加2辆同吨位营运货车才能完成运输任务

  • [单选题]下列活动中,不属于公共财政应发挥职能作用范围的活动是()。
  • A. 防止传染病
    B. 防震救灾
    C. 生产电风扇(electric fan)
    D. 发展义务教育

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