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对交通技术监控设备记录的轻微违法行为,可以通过()等方式,提醒

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    手机短信(mobile short message)、再就业培训(reemployment training)、用人单位(employing unit)、刑事责任(criminal responsibility)、集体合同(collective contract)、违法行为(illegal activities)、公共财产(public property)、无能力赔偿、机动车驾驶人(vehicle driver)、小儿麻痹症(infantile paralysis)

  • [多选题]对交通技术监控设备记录的轻微违法行为,可以通过()等方式,提醒机动车驾驶人(vehicle driver)遵守交通法律法规。

  • A. 网上发布信息
    B. 手机短信
    C. 邮寄违法行为提示
    D. 通知车辆所属单位

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  • 学习资料:
  • [多选题]下列情形需要追究刑事责任的是()
  • A. 死亡一人,负事故全部或者主要责任
    B. 重伤三人以上,负事故全部或者主要责任的
    C. 死亡三人以上,负事故次要责任的
    D. 造成公共财产(public property)或者他人财产直接损失,负事故全部责任或者主要责任无能力赔偿数额在30万元以上。

  • [多选题]在高速公路发现有不按规定车道行驶、超低速行驶、遗洒载运物、客车严重超员、车身严重倾斜等危及道路通行安全的违法行为,可以通过()等方式,引导车辆到就近服务区或者驶出高速公路接受处理。
  • A. 追车处罚
    B. 喊话
    C. 鸣警报器
    D. 车载显示屏提示

  • [多选题]小张自幼患小儿麻痹症(infantile paralysis),肢体残疾四级。自修财会大专学历。毕业两年来在求职过程中多次因为残疾被用工单位拒绝,也有的用工单位愿意接受他,但是提供的岗位多是收发报纸,接电话等工作,让小张在心理上难以接受,虽然在家人的劝说下,勉强接受了一份办公文秘的工作,但是时间不长就不辞而别,自动离岗,用人单位对这种行为十分不满。当小张来找就业指导员寻求帮助时,就业指导员以下列哪种说法开始,会比较有利于谈话的进行()。
  • A. 你自修财会,获得大专学历,毕业两年来,在求职过程中,多次因为残疾被用工单位拒绝。被拒绝的心理一定很愤怒
    B. 用人单位看不到你的才华,提供和你专业无关的岗位,我想你一定比较失落
    C. 你也知道残疾人找工作很难,有个单位接收你,你应该珍惜这个机会,先好好做
    D. 不辞而别,自动离岗,你这样的行为会加深用人单位对残疾人的偏见

  • [单选题]要采取创业培训,培训伙伴计划( )等新的培训方式对下岗失业人员进行培训,以提高再就业培训的有效性。
  • A. 职业道德教育
    B. 就业观念教育
    C. 跨地区培训
    D. 政府购买培训成果

  • [单选题]因()集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。
  • A. 签订
    B. 履行
    C. 订立
    D. 检查

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