2024年建筑工程劳务员试题答案公布(12.15)

1. [多选题]劳动定额是在正常的施工(生产)技术组织条件下，为完成一定量的合格产品或完成一定量的工作所必需的劳动消耗量的标准。

A. 对

2. [单选题]下列各项中，不属于对无效劳动合同处理方法的是( )。

A. 撤销合同
B. 修改合同
C. 赔偿损失
D. 重新签订

3. [多选题]培训需求的层次分析主要包括( )。

A. 企业层次分析
B. 部门层次分析
C. 项目经理部层次分析
D. 工作岗位层次分析
E. 员工个人层次分析

4. [单选题]下列人员( )属于具有签订劳动合同主体资格的劳动者。

A. 在校学生
B. 现役军人
C. 离退休人员
D. 下岗职工

5. [多选题]甲听说炒股能赚钱，将5万元用于炒股，结果血本无归。这属于重大误解。

A. 错

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