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制度化程度是指采用( )来描述.指导和约束组织行为与个人行为

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    人际关系(interpersonal relationship)、表达方式(expression way)、制度化(institutionalization)、个人行为(individual behavior)、经济关系(economic relations)、行政领导(administrative leadership)、工作关系(work relation)、管理法、基本关系(basic relation)、业务主管(operating officer)

  • [单选题]制度化程度是指采用( )来描述.指导和约束组织行为与个人行为的程度( )

  • A. 非正式的口头方式
    B. 正式书面文件形式
    C. 一般的表达方式
    D. 人们习惯的一切形式

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  • 学习资料:
  • [多选题]管理咨询主体与客体的基本关系(basic relation)表现在( )
  • A. 业务主管(operating officer)者与业务主办者之间的关系上
    B. 行政领导与上下级之间的关系上
    C. 变革的内因与外因的关系上
    D. 主客体之间的经济关系、工作关系(work relation)和人际关系上
    E. 服务者与接受服务者的关系上

  • [单选题]运用物质重点管理法时,实行重点管理的物质是( )
  • A. A类物质
    B. B类物质
    D. C类物质
    F. D类物质

  • [单选题]指企业为了吸引顾客或为自己产品确定位置,而对战略进行正常调整是
  • A. 有限的战略调整
    B. 彻底的战略调整
    C. 企业转向
    D. 常规战略调整

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