布丁学网

下列引起员工辞职的原因中,属于外部环境的有( )

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 656
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    问卷调查(questionnaire)、工作任务(work task)、外部环境(external environment)、公共关系(public relations)、具体内容(concrete contents)、集体合同制度(collective contract system)、维修工(maintenance man)、工作范围(working range)、职业经理(professional manager)、工资标准(wage standard)

  • [单选题]下列引起员工辞职的原因中,属于外部环境的有( )

  • A. 工作上的原因
    B. 新的工作的吸引
    C. 待遇上的原因
    D. 组织政策的原因

  • 查看答案&解析查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]劳动法包括有制度有( )
  • A. 就业促进制度
    B. 集体谈判和集体合同制度
    C. 劳动争议处理制度
    D. 以上各项及其他有关制度

  • [单选题]( )是一种非常正规的培训需求调查方法,其结论可信度高。
  • A. 实际观察法
    B. 访问调查法
    C. 问卷调查法
    D. 工作任务分析法

  • [多选题]企业促销策略包括( )。
  • A. 广告
    B. 人员推销
    C. 营业推广
    D. 公共关系
    E. 宣传

  • [多选题]“工作”和“职业”的主要区别在于( )。
  • A. 范围不同
    B. 性质不同
    C. 职业范围较窄,特指人们所从事的具有某种性质和特点的劳动活动
    D. 工作范围(working range)很广,泛指人们的劳动活动过程
    E. 工作范围(working range)较窄,特指人们所从事的具有某种性质和特点的劳动活动

  • [多选题]工资调整的具体类型包括( )。
  • A. 物价性调整
    B. 工龄性调整
    C. 定期性调整
    D. 效益性调整
    E. 考核性调整

  • 本文链接:https://www.51ksbd.net/show/55345y.html
  • 推荐阅读
    @2019-2025 布丁学网 www.51ksbd.net 蜀ICP备20012290号-1 川公网安备 51012202001362号