布丁学网

企业在( )应集中力量提高中层管理人员的管理能力,如培养并影

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 934
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    财务报表(financial statement)、思维能力(thinking ability)、财政政策(fiscal policy)、管理能力、组织协调(organization coordination)、举一反三、员工素质(staff quality)、思维习惯(thinking habit)、财务主管(financial executive)、集中力量(centralize the power)

  • [单选题]企业在( )应集中力量(centralize the power)提高中层管理人员的管理能力,如培养并影响他们的管理风格和思维习惯(thinking habit),使之适应企业的要求等。

  • A. 创业初期
    B. 发展期
    C. 成熟期
    D. 衰退期

  • 查看答案&解析查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]笔试是我们录用人员的一个常用的办法,在进行笔试的时候,对基础知识和素质能力的测试一般包括两个层次,即( )
  • A. 思维能力和应用能力
    B. 知识能力和动手能力
    C. 知识能力和举一反三能力
    D. 一般知识能力和专业知识能力

  • [单选题]不属于财务主管(financial executive)的鉴别性胜任征的是( )。
  • A. .风险规避和计划能力
    B. .分析能力和推理能力
    C. .组织协调方面的能力
    D. .相关的财务报表填写技能

  • [多选题]以下各项不属于素质测评中对员工进行分类的标准的是( )。
  • A. 道德分类标准
    B. 调查分类标准
    C. 数学分类标准
    D. 性别分类标准
    E. 能力分类标准

  • [单选题]在员工素质(staff quality)测评标准体系中,国家公务员的选拔标准属于( )。
  • A. 效标参照性标准
    B. 能力考核性标准
    C. 常模参照性标准
    D. 素质考核性标准

  • [多选题]扩张性财政政策包括( ).
  • A. 降低税率
    B. 免税
    C. 扩大政府购买
    D. 退税
    E. 增加政府转移支付

  • 本文链接:https://www.51ksbd.net/show/57elv4.html
  • 推荐阅读
    @2019-2025 布丁学网 www.51ksbd.net 蜀ICP备20012290号-1 川公网安备 51012202001362号