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仲裁是劳动争议案件处理必经的法律程序。

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  • [多选题]仲裁是劳动争议案件处理必经的法律程序。

  • A. 对

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  • 学习资料:
  • [单选题]下列不属于劳务人员工资纠纷的表现形式为( )。
  • A. 企业内部闹事
    B. 围堵总承包企业和政府机关
    C. 聚众上访
    D. 打砸抢烧

  • [单选题]下列选项中,不属于劳务分包招投标工作的特点的是( )。
  • A. 劳务分包项目投标竞争激烈,地域性强
    B. 劳务分包项目的标的额小、项目数量大
    C. 劳务分包项目投标报价复杂
    D. 劳务分包招投标操作周期短

  • [多选题]对劳务分包队伍综合评价后,可以根据评价结果确定分级标准,通常把劳务分包队伍的等级划分为( )等级别。
  • A. 优秀
    B. 良好
    C. 合格
    D. 一般
    E. 不合格

  • [单选题]某队有生产工人100人,7月份病事假72工日,开会学习40工日,公休假日8天,加班450工日,出差、联系材料20工日,其中1人协助炊事班,2人守卫,其余工人没有执行定额的620工日,全月共完成定额工日2025工日。则7月份执行定额面为( )。
  • A. 65.46%
    B. 75.68%
    C. 78.46%
    D. 79.44%

  • [多选题]劳务分包企业中,劳务员可以不具有安全资格证书。
  • A. 错

  • [多选题]下列关于柱钢筋和板钢筋绑扎的施工工艺的规定中正确的是( )。
  • A. 柱钢筋绑扎中箍筋的接头应交错布置在四角纵向钢筋上,箍筋转角与纵向钢筋交叉点均应扎牢
    B. 板钢筋绑扎中板、次梁与主梁交叉处,板的钢筋在上,次梁的钢筋居中。主梁的钢筋一直在下侧
    C. 板钢筋绑扎的施工工艺流程为:清理垫层、划线→摆放下层钢筋,并固定绑扎→摆放钢筋撑脚(双层钢筋时)→安装管线→绑扎上层钢筋
    D. 对于双向受力板,应先铺设平行于短边方向的受力钢筋,后铺设平行于长边方向的受力钢筋
    E. 板上部的负筋、主筋与分布钢筋的交叉点应相隔交错扎牢,并垫上保护层垫块

  • [单选题]甲在A县某企业工作,后与企业因劳动报酬发生纠纷,甲与企业均不愿调解,甲可以向( )申请仲裁。
  • A. 甲县劳动局
    B. 甲县仲裁委
    C. 甲县劳动争议仲裁委员会
    D. 甲县司法局

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