当整个行业日趋成熟时，行业成长变（ ），导致为了生存而产生的

【名词&注释】

岗位培训(post training)、简单化(simplification)、访谈法、组织发展(organization development)、工作岗位(working post)、实际成本(actual cost)、人力资源管理制度(human resource management system)、至关重要(very important)、适用于(suitable for)

[单选题]当整个行业日趋成熟时，行业成长变（ ），导致为了生存而产生的激烈竞争，利润（ ）。

A. 快，上升
B. 快，下降
C. 慢，上升
D. 慢，下降

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学习资料：

[多选题]工作岗位分析信息主要来源于（ ）。

A. 书面资料
B. 访谈
C. 工作日志
D. 同事报告
E. 直接观察

[单选题]以下关于岗位培训计划的说法错误的是（ ）。

A. 划分公司层次、部门层次和工作层次的主题
B. 规划岗前培训中的技术类和社会类内容
C. 岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的
D. 培训计划的构成，由文字和表格两部分组成

[单选题]（ ）是新经济环境下组织发展至关重要^{(very important)}的两个因素。

A. 稳定和创新
B. 冒险和创新
C. 冒险和进取
D. 稳定与改革

[多选题]在培训所使用的各种印刷材料中，岗位指南的优点包括（ ）。

A. 查阅快捷
B. 重点突出
C. 使用简易
D. 记忆方便
E. 详实全面

[单选题]员工的动态特征不包括( )。

A. 员工学习
B. 员工的自我保护机制
C. 员工激励
D. 员工的成熟和发展

[单选题]在评估培训效果时，( )适用于^{(suitable for)}调查面广、封闭式问题和开放式问题并重的调查：

A. 访谈法
B. 问卷调查法
C. 观察法
D. 电话调查法

[单选题]人力资源管理的实际成本是指为（ ）人力资源所实际支出的全部成本。

A. 利用、开发和重置
B. 获得、开发和重置
C. 利用、获得和重置
D. 利用、获得和开发

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