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劳务员2024年模拟练习题191

来源: 布丁学网    发布:2024-07-10     [手机版]    
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导读

布丁学网发布劳务员2024年模拟练习题191,更多劳务员的模拟考试请访问布丁学网建筑工程频道。

1. [单选题]防水混凝土的自然养护时间不少于( )天。

A. 2
B. 7
C. 12
D. 14


2. [单选题]下列选项中关于施工项目管理的特点说法错误的是( )。

A. 对象是施工项目
B. 主体是建设单位
C. 内容是按阶段变化的
D. 要求强化组织协调工作


3. [多选题]假设甲已经怀孕8个月,请问下列说法正确的是( )。

A. 单位应当对甲应定期进行健康检查
B. 单位不得对甲延长工作时间
C. 单位不得要求甲进行夜班劳动
D. 甲生育应享受不少于90天的产假
E. 单位应对甲多支付一倍工资


4. [多选题]绩效管理的方法包括( )。

A. 简单排序法
B. 强制分配法
C. 360度考核法
D. 工作记录法
E. 目标管理法


5. [多选题]根据《企业会计准则》,提供劳务交易的结果能够可靠估计,是指同时满足下列条件( )。

A. 收入的金额能够可靠地计量
B. 相关的经济利益很可能流入企业
C. 交易的完工进度能够可靠地确定
D. 企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方
E. 交易中已发生和将发生的成本能够可靠地计量


6. [单选题]下列资质许可由省级建设主管部门实施的是( )。

A. 交通专业承包序列一级资质
B. 机电安装专业承包序列一级资质
C. 铁路专业承包序列二级资质
D. 不分等级的城市轨道交通专业承包序列


7. [单选题]在下列各项中,应当认定为工伤的是( )。

A. 因工外出途中,由于交通事故造成重伤
B. 因违反治安管理而造成伤亡
C. 因醉酒斗殴造成轻伤
D. 因与同事发生矛盾而自残


8. [多选题]工程分包企业不得以任何名义签订工程再分包合同。

A. 对


9. [单选题]社会保险争议申请人认为经办机构的具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起( )日内向经办机构申请复查或者向劳动保障行政部门申请行政复议。

A. 15
B. 30
C. 45
D. 60


10. [多选题]培训需求分析的内容主要包括( )。

A. 培训需求的层次分析
B. 培训需求的阶段分析
C. 培训需求的数量分析
D. 在职员工培训需求分析
E. 下岗员工培训需求分析


11. [多选题]工程承包人对工程质量和工期向发包人负责。

A. 对


12. [多选题]劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。

A. 对


13. [多选题]通过建筑劳务基地化管理,能够促进建立( )的新型劳务关系。

A. 定点定向
B. 专业配套
C. 双向选择
D. 互惠互利
E. 长期合作


14. [单选题]薪酬管理的公平目标不包括( )。

A. 分配公平
B. 过程公平
C. 机会公平
D. 效率公平


15. [多选题]关于收入的特点,以下说法正确的是( )。

A. 收入也可以从偶发的交易或事项中产生
B. 收入可能表现为企业资产的增加
C. 收入可能表现为企业负债的减少
D. 收入包括为第三方或客户代收的款项
E. 收入能导致企业所有者权益的增加


16. [多选题]总承包单位设立的"农民式夜校"的管理资料主要包括( )。

A. 组织机构及人员名单
B. 管理制度
C. 师资队伍名录及证件
D. 培训记录
E. 设施配置情况


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