《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳

【名词&注释】

工会组织(trade unions)、法律文书、用人单位(employing unit)、行政部门(administrative department)、客观因素(objective factors)、联系方式(styles integrating)、机动车所有人、工作预案、居民身份证(resident identity card)、车辆管理所

[单选题]《劳动合同法》规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向()申请支付令，该组织应当依法发出支付令。

A. 当地劳动保障行政部门
B. 当地人民法院
C. 当地人民法院或劳动保障行政部门
D. 当地工会组织或工商部门

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[单选题]社会治安综合治理委员会的“综治五部委”指()和组织部、人事局、监察局。

A. 综治委、纪委
B. 政法委、综治办
C. 法院、检察院
D. 公安局、司法局

[单选题]当事人拒绝在法律文书上签字的，交通警察除应当在法律文书上注明有关情况外，还应当注明()。

A. 陈述和申辩情况
B. 告知情况
C. 送达情况
D. 事态发展情况

[单选题]机动车所有人联系方式变更的，机动车所有人应当提交身份证明和行驶证。车辆管理所应当自受理之日起( )内办理备案。

A. 一日
B. 二日
C. 三日
D. 五日

[单选题]( )不是劳动保障协理员入户调查必备的工具和材料。

A. 调查统计报表
B. 笔记本
C. 居民身份证^{(resident identity card)}
D. 工作牌(证)

[多选题]下列关于残疾人心理问题成因的说法，正确的是()。

A. 残疾人自身缺陷或障碍而导致其不能正常参与家庭和社会生活
B. 外界给予残疾人的过度关怀照顾，反而提醒其处于劣势地位
C. 阻碍残疾人社会交往的各种社会客观因素
D. 经济、教育、伦理和习俗等各方面的压力

[单选题]制定突发事件处理工作预案的内容是指结合本辖区情况提出相应的突发事件预防和处理的( )。

A. 程序和方法
B. 纪律和方法
C. 法律和制度
D. 调解和制裁

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