【名词&注释】
人际关系(interpersonal relationship)、工作效率(work efficiency)、公共关系(public relations)、人浮于事(overstaffing)、组织发展(organization development)、工作状况(working condition)、供大于求(supply exceeds demand)、有利于(beneficial to)、供不应求(demand exceeds supply)、人力资源供求平衡
[多选题]企业促销策略包括( )。
A. 广告
B. 人员推销
C. 营业推广
D. 公共关系
E. 宣传
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[单选题]( )导致人浮于事,生产或工作效率下降。
A. 人力资源供求平衡
B. 人力资源供大于求(supply exceeds demand)
C. 人力资源供不应求(demand exceeds supply)
D. 人力资源供求失衡
[单选题]下列各项不属于讲授法优点的是( )。
A. 易于操作
B. 经济高效
C. 多向式信息交流
D. 有利于(beneficial to)教师作用的发挥
[多选题]敏感性训练法适用于( ).
A. 组织发展训练
B. 晋升前的人际关系训练
C. 新进员工的集体组织训练
D. 外派人员的异国文化训练
E. 中青年管理人员人格塑造训练
[单选题]在确认培训时间时,需考虑的因素不包括( ).
A. A,时间控制
B. 配合员工的工作状况
C. 公司制度
D. 合适的培训时间长度
[单选题]敬业的特征是( )。
A. 主动、务实、持久
B. 积极、灵活、肯干
C. 温和、少言、朴实
D. 谦虚、服从、适应
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