按照《安全生产法》的规定,从业人员可以享受的权利包括:知情权、

【名词&注释】

受教育(to receive education)、生产经营(production and management)、知情权(right to know)、用人单位(employing unit)、生产安全事故(production safety accidents)、防护用品、管理部门、主要负责人(person chiefly held responsible)、《职业病防治法》、职业卫生标准(occupational health standard)

[判断题]按照《安全生产法》的规定,从业人员可以享受的权利包括:知情权、建议权、批检控权、拒绝权、避险权、求偿权、保护权、受教育权。

查看答案&解析查看所有试题

学习资料：

[单选题]用人单位违反《职业病防治法》规定，未按照规定及时、如实向安全生产监督管理部门申报产生职业病危害的项目的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告，可以并处( )的罚款。

A. 五万元以上十万元以下
B. 一万元以上三万元以下
C. 二万元以上五万元以下

[单选题]《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人^{(person chiefly held responsible)}对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报的给予降职、撤职处分，对逃匿的处( )日以下拘留。

A. 15
B. 20
C. 10

[单选题]未给产生职业病危害岗位的作业人员提供职业病防护用品，或者提供不符合国家职业卫生标准^{(occupational health standard)}和卫生要求的职业病防护用品的，给予( );逾期未改正的，处5万元以上20万元以下罚款。

A. 警告，责令限期改正
B. 警告
C. 严重警告

本文链接：https://www.51ksbd.net/show/8j3r8n.html