【导读】
布丁学网发布2022保险高管模拟冲刺试卷229,更多保险高管的模拟考试请访问布丁学网职业技能鉴定频道。
1. [多选题]依据《机动车交通事故责任强制保险条例(修改)》(国务院令[2012]630号),机动车交通事故责任强制保险在全国范围内实行统一的责任限额包括_____。()
A. 死亡伤残赔偿限额
B. 医疗费用赔偿限额
C. 财产损失赔偿限额
D. 被保险人在道路交通事故中无责任的赔偿限额
2. [单选题]依据《机动车辆保险理赔管理指引》(保监会令[2012]15号),公司应通过集中面对面授课、视频授课等形式,对理赔各岗位人员进行培训。核损、核价、医疗审核、核赔人员每年参加培训时间不应少于____小时,其他岗位人员每年参加培训时间不应少于50小时。()
A. 60
B. 80
C. 90
D. 100
3. [单选题]新《保险法》(act of insurance law)规定的保险公司的董事、监事和高级管理人员应当具备的条件是() ①品行良好②熟悉保险相关的法律法规③具有履行职责所需的经营管理能力④取得保险监督管理机构核准的任职资格
A. ①②③
B. ②③④
C. ②③
D. ①②③④
4. [单选题]()是指合同内容不是由当事人双方共同协商拟定,而是由一方当事人事先拟定,印就好格式条款供另一方当事人做取与舍的择定,而无权拟定合同条文。保险合同是典型的此类型合同。
A. 有偿合同
B. 双务合同
C. 射幸合同
D. 附合合同
5. [多选题]公众责任保险的除外责任包括()。
A. 被保险人的雇员因为被保险人工作而使第三者遭到了伤害
B. 被保险人故意引起的损害事故
C. 战争、叛乱、暴动、罢工、骚乱等引起的任何损害事故
D. 人力不可抗拒的自然灾害所引起的损害事故
E. 被保险人的亲属所引起的任何损害事故
6. [单选题]在雇主责任保险中,保险人所承担的责任风险主要是()。
A. 雇主本人直接的疏忽或者过失行为所致赔偿
B. 被保险人的过失行为所致的损害赔偿
C. 雇主提供的是不称职的管理人员
D. 雇主提供危险的工作地点、机器工具所致损害
7. [多选题]保险机构任命营销服务部负责人,应当由任命机构自任命决定作出之日起10个工作日以内向当地保监局报告,提交的书面材料包括:
A. 营销服务部负责人任职报告表
B. 任命决定
C. 新任营销服务部负责人与保险公司签订的劳动合同的签名盖章页复印件
D. 新任营销服务部负责人的学历证、身份证、护照等证件的复印件