培训项目计划包括的层次有（ ）。

【名词&注释】

战略研究(strategy research)、生产经营(production and management)、法律依据、行政部门(administrative department)、劳动法律制度(labour law system)、用人单位的利益、劳动者的合法权益、《劳动法》(law of labor)、出谋划策(give counsel)、履行集体合同

[多选题]培训项目计划包括的层次有（ ）。

A. 企业培训计划
B. 培训人员计划
C. 课程系列计划
D. 培训课程计划
E. 培训阶段计划

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学习资料：

[单选题]《劳动法》^{(law of labor)}规定，因履行集体合同发生争议，当事人协商不成，可以通过以下渠道处理（）。

A. 由劳动行政部门协调解决
B. 向人民法院起诉
C. 向劳动争议仲裁委员会提起申诉
D. 向工会提出申诉

[单选题]劳动法的任务侧重于（ ）。

A. 保护劳动者的合法权益
B. 提高企业的经营管理水平
C. 保护用人单位的利益
D. 提高企业的经济效益

[单选题]关于劳动法监督检查制度的说法不正确的是（ ）。

A. 它规定了劳动关系的调整规则
B. 它是实施劳动监督检查的职权划分和行为规则
C. 它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度的实施
D. 各项劳动法律制度的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的

[多选题]培训效果非正式评估的优点包括（ ）。

A. 方便易行
B. 几乎不要耗费额外的时间和资源
C. 容易将评估的结论用书面的形式表现出来
D. 减少了一般评估给受训者带来的紧张不安
E. 增强了信息资料的真实性和评估结论的客观性

[单选题]关于诚信，正确的说法是( )。

A. 诚信是从业人员在职业生涯中的道德资本
B. 诚信只是针对他人而言的遵约守信状态，与自我的内在信念无关
C. 为监督诚信落实、维护自身的合法利益，要坚持诚信条件论的观点
D. 无论作出怎样的承诺，坚持履行承诺是诚信的本质内涵

[单选题]以下关于智囊机构的说法不正确的是( )。

A. 又称战略研究部或信息公司
B. 对集团高层提供的方案进行决策
C. 参与制定集团年度生产经营计划
D. 搜集、整理、储存相关信息资料

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