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咨询工作者在工作中如何才能坚持以接受咨询企业的利益为自己工作

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    技术措施(technical measures)、国民经济、技术改造、生产规模(production scale)、竞争对手(competitor)、工作作风(work style)、代表人物(representative)、计件工资(piece wage)、基本工资(basic wage)、企业总成本(enterprise ' s total cost)

  • [多选题]咨询工作者在工作中如何才能坚持以接受咨询企业的利益为自己工作的出发点

  • A. 不能隐瞒自己与客户企业的竞争对手所具有的各种关系
    B. 不能挑唆客户企业的干部或职工去考虑另谋高就
    C. 不能接受自己无力承担的任务
    D. 不能提出有违企业领导思想的意见和建议
    E. 不能索要属于自己的各类报酬

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  • 学习资料:
  • [单选题]基本不适用于正常情况的咨询工作作风是( )
  • A. 开放式工作作风
    B. 间接式工作作风
    C. 直接式工作作风
    D. 封闭式工作作风

  • [多选题]企业对生产工人的激励性薪酬方案,主要体现方式是:()
  • A. 基本工资(basic wage)、补贴工资
    B. 基本工资(basic wage)、福利工资
    C. 计件工资(piece wage)、工龄工资
    D. 计件工资(piece wage)、计时工资

  • [多选题]()是扩大生产规模最见效的方法。
  • A. 技术评估
    B. 技术改进
    C. 技术措施
    D. 技术改造

  • [单选题]某企业产品单位售价为 10元,其成本 y是销售量 x的函数,即该企业总成本(enterprise s total cost)为: y=50000+6x,则该 企业盈亏平衡点的销售量为
  • A. 13000
    B. 12800
    C. 12500
    D. 12000

  • [单选题]决策理论学派的主要代表人物(representative)
  • A. 伯法
    B. 巴纳德
    C. 西蒙
    D. 乔伊·洛尔施和约翰·莫尔斯

  • [单选题]商业分析主要是( ),实质是
  • A. 经济效益分析、财务分析
    B. 国民经济分析、比率分析
    C. 财务分析、经济效益分析
    D. 比率分析、国民经济分析

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