从薪酬调查的（ ）来看。薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪

【名词&注释】

基本要求(basic requirements)、机器设备(machinery equipment)、劳动效率(labour efficiency)、核心内容(core content)、具体内容(concrete contents)、明确性(definiteness)、出勤率(attendance rate)、劳动者的合法权益、具体规定(specific stipulations)、上大学(getting in to university)

[多选题]从薪酬调查的（ ）来看。薪酬调查可以分为薪酬市场调查和员工薪酬满意度调查。

A. 对象
B. 作用
C. 组织者
D. 方式
E. 具体内容

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学习资料：

[单选题]中国接受高等教育的人数增加的原因是（ ）。

A. 上大学^{(getting in to university)}的直接成本降低 上大学^{(getting in to university)}的机会成本降低 上大学^{(getting in to university)}的直接成本和机会成本都降低 与上大学^{(getting in to university)}的机会成本无关

[单选题]绩效管理活动的核心内容是（ ）。

A. 绩效计划
B. 绩效考评
C. 绩效沟通
D. 绩效诊断

[多选题]以下关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定^{(specific stipulations)}”的说法正确的有（ ）。

A. 前者的明确性高于后者
B. 前者所覆盖的事实状态小于后者
C. 前者的明确性低于后者
D. 前者所覆盖的事实状态大于后者
E. 前者的稳定性高于后者

[单选题]根据机器设备需要开动的数量和开动班次、工人看管定额，以及出勤率^{(attendance rate)}来计算定员人数的方法属于（ ）。

A. 按设备定员
B. 按岗位定员
C. 按劳动效率定员
D. 按比例定员

[单选题]下列关于劳务派遣的说法错误的是( )。

A. 劳务派遣单位可以向被派遣劳动者收取费用
B. 劳务派遣单位有义务将派遣内容告知劳动者
C. 劳务派遣单位对保护劳动者的合法权益承担义务
D. 被派遣劳动者管理的特殊性在于避免可能出现的劳动歧视问题

[单选题]四班三运转轮休制的循环周期不可能为( )．

A. 四天
B. 六天
C. 八天
D. 十二天

[多选题]制定起草企业绩效管理制度的基本要求是( )。

A. 明确性与具体性
B. 全面性与完整性
C. 民主性与透明度
D. 整体性与系统性
E. 原则一致性与可靠性

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