劳务员2022考试题254

1. [单选题]下列关于钢筋加工说法错误的是( )。

A. 同一构件中相邻纵向受力钢筋^{(longitudinal bearing force reinforcemen)}的绑扎搭接接头宜相互错开
B. 梁类、板类及墙类构件，位于同一连接区段内的受拉钢筋搭接接头面积百分率不宜大于20%
C. 钢筋作不大于90°的弯折时，弯折处的弯弧内直径不应小于钢筋直径的5倍
D. 当受拉钢筋的直径d＞28mm及受压钢筋的直径d＞32mm时，不宜采用绑扎搭接接头

2. [单选题]下列各项中，关于混凝土拌合料运输过程中一般要求错误的说法是( )。

A. 保持其均匀性，不离析、不漏浆
B. 保证混凝土浇筑能连续进行
C. 运到浇筑地点时应具有设计配合比所规定的坍落度
D. 应在混凝土终凝前浇入模板并捣实完毕

3. [单选题]甲与某企业签订劳动合同，关于合同效力问题，甲向四位法律人士咨询，下列咨询意见错误的是( )。

A. 乙说：企业如果采用胁迫方式签订的合同无效
B. 丙说：用人单位免除自己的主要责任、排除劳动者权利的合同无效
C. 丁说：用人单位合同违反了法律、行政法规的强制性规定才无效，违反了法律、行政法规非强制性规定的合同仍然有效
D. 戊说：用人单位以欺诈方式签订的合同无效

4. [单选题]劳务分包合同及人员备案的主管单位是( )。

A. 总承包企业
B. 业主方
C. 政府建设主管部门^{(construction commission)}
D. 工程项目经理部^{(department of project management)}

5. [单选题]邮储银行在对提供的资料和汇入金额核对无误后，每月( )将款项打入劳务分包企业所属农民工实名卡。

A. 1日
B. 5日
C. 10日
D. 15日

6. [多选题]需要以劳务管理重要资料存档备查的资料有( )。

A. 劳务费结算台账
B. 支付凭证
C. 劳务人员的工资表、考勤表
D. 劳务人员工作记录
E. 工资台账

7. [单选题]不属于处置劳务纠纷的主要方式是( )。

A. 和解及调解
B. 诉讼
C. 政府强制执行
D. 仲裁

8. [多选题]建筑平面图中凡是被剖切到的墙、柱断面轮廓线用粗实线画出，其余可见的轮廓线用中实线或细实线，尺寸标注和标高符号均用细实线，定位轴线用细单点长画线绘制。

A. 对

9. [多选题]我国劳动合同管理体制包括( )。

A. 行政管理
B. 社会管理
C. 委托管理
D. 用人单位内部管理^{(enterprise internal management)}
E. 司法管理

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