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下列某建筑公司的工作人员中,有权要求公司签订无固定期限劳动合

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    布丁学网发布"下列某建筑公司的工作人员中,有权要求公司签订无固定期限劳动合"考试试题下载及答案,更多一级建造师(公共科目 市政公用工程)的考试试题下载及答案考试题库请访问布丁学网建筑工程频道。

  • [单选题]下列某建筑公司的工作人员中,有权要求公司签订无固定期限劳动合同的是( )。

  • A. 在公司连续工作满8年的张某
    B. 到公司工作2年,并被董事会任命为总经理的王某
    C. 在公司累计工作了10年,但期间曾离开过公司的赵某
    D. 与公司已经连续订立两次固定期限劳动合同,但因工负伤不能从事原工作的李某

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  • 学习资料:
  • [单选题]根据我国《劳动法》的规定,劳动者的法定最低就业年龄为( )。
  • A. 14周岁
    B. 16周岁
    C. 18周岁
    D. 20周岁

  • [单选题]关于施工图报审和审查合格的时间,应为( )。
  • A. 基础及结构部分在开工前报审及完成审核
    B. 建筑部分开始施工前完成报审
    C. 根据工程进度可以边报审边施工
    D. 设计文件应在开工前完成报审和审核

  • [单选题]某项目部按施工总进度计划、主体工程施工计划、钢筋工程施工计划,构建了承包项目的进度计划系统,则该进度计划系统是按不同( )组成的计划系统。
  • A. 计划深度
    B. 计划功能
    C. 项目参与方
    D. 计划周期

  • [单选题]根据《建筑业企业资质管理规定》,下列关于企业资质证书的撤回,表述正确的是( )。
  • A. 企业不再符合相应建筑业企业资质标准要求条件的,县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门、其他有关部门,应当责令其限期改正并向社会公告
    B. 整改期限最长不超过1个月
    C. 被撤回建筑业企业资质证书的企业,可以在资质被撤回后2个周内,向资质许可机关提出核定低于原等级同类别资质的申请
    D. 企业整改期间不得申请建筑业企业资质的升级、增项,但是可以承揽新的工程

  • [多选题]对于总价合同,承包商为了减少风险,可以在合同中约定重大变更或其他特殊条件下对合同价格进行调整,但需要在合同中明确( )。
  • A. 定义重大变更的含义
    B. 特殊条件的含义
    C. 累计工程变更的幅度
    D. 调整合同价格的方式
    E. 调整合同价款的支付方式

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