（ ）适合选择事务性工作人员、管理人员和销售人员时使用。

【名词&注释】

绩效考核(performance appraisal)、发展变化、职业培训(vocational training)、工作时间(working time)、社会保险(social insurance)、安全卫生(safety and health)、严格执行(strict implementation)、事务性工作(clerical work)、“以点带面”、住房公积金缴存

[单选题]（ ）适合选择事务性工作^{(clerical work)}人员、管理人员和销售人员时使用。

A. 单人面试
B. 多人面试
C. 独立面试
D. 情境模拟测试

查看答案&解析查看所有试题

学习资料：

[多选题]以下（ ）是人力资源管理的要素

A. 获取
B. 整合
C. 保持
D. 激励

[多选题]经济结构一般包括的内容是（ ）。

A. 产业结构
B. 交换结构
C. 技术结构
D. 消费结构
E. 分配结构

[单选题]( )包括工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度以及女职工

A. 和未成年工特殊保护制度等。
B. 劳动标准制度
C. 促进就业法律制度
D. 职业培训制度
E. 社会保险和福利制度

[单选题]将考评量表分为三个等级，即极好、满意和不满意，使被考评者容易分清什么是“正确的”，什么是“错误的”。这种绩效考核方法是( )。

A. 评价中心法
B. 日清日结法
C. 合成考评法
D. 强制分配法

[单选题]过分强调应聘者的不利因素，以致不能全面了解这个人，这属于( )。

A. 第一印象
B. 对比效应
C. 晕轮效应
D. 录用压力

[单选题]新成立的单位应当自成立之日起（ ）内办理住房公积金缴存登记。

A. 15日
B. 30日
C. 60日
D. 90日

本文链接：https://www.51ksbd.net/show/l5z5jo.html