【名词&注释】
人力资源管理(human resource management)、购买者(buyer)、劳动法律关系(legal relationship of labour)、试用期(probation period)、组成部分(part)、实际成本(actual cost)、劳动合同管理制度、工资标准(wage standard)、人力资源成本核算
[单选题]()不属于社会保障系统。
A. 军烈属抚恤
B. 基本养老保险
C. 健康保险
D. 救济灾民
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[单选题]我国《劳动法》规定:劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过( )个月。
A. 3
B. 6
C. 9
D. 8
[单选题]市场是( )购买者和( )购买者的总和。
A. 显性, 隐性
B. 男性,女性
C. 城市,农村
D. 现实,潜在
[单选题]一般说来,同一个人获得的各种不同的效用水平的无差异曲线,.右上方的要比左下方的效用水平( )。
A. 低
B. 高
C. 相等
D. 不能比较
[单选题]劳动法律关系由下面三个要素构成,即( )的组成部分
A. 劳动争议处理制度
B. 劳动仲裁管理制度
C. 企业规章制度
D. 劳动合同管理制度
[多选题]属于人力资源成本核算过程的有( ).
A. 建立成本核算项目
B. 确定具体项目的核算办法
C. 制定本企业的人力资源管理标准成本
D. 统计与控制人力资源管理实际成本支出
E. 审核和评估人力资源管理实际成本支出
[多选题]工资标准(wage standard)档次的调整包括( )。
A. “技变”晋档
B. “学变”晋档
C. “龄变”晋档
D. “职变”变档
E. “考核”变档
[多选题]群体和组织层面的绩效薪资不包括( )。
A. 收益共享
B. 奖金共享
C. 利润共享
D. 加薪共享
E. 员工持股
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