根据《劳动合同法》，劳动者在试用期内的工资最低为劳动合同工资

【名词&注释】

布丁学网发布"根据《劳动合同法》，劳动者在试用期内的工资最低为劳动合同工资"考试试题下载及答案，更多二级建造师(公共科目 建筑工程)的考试试题下载及答案考试题库请访问布丁学网建筑工程频道。

[单选题]根据《劳动合同法》，劳动者在试用期内的工资最低为劳动合同工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

A. 60%
B. 75%
C. 80%
D. 90%

查看答案&解析查看所有试题

学习资料：

[多选题]与平行发承包模式相比，施工总承包模式的不同之处在于（ ）。

A. 工作程序不同
B. 开工日期较迟，建设周期较长
C. 合同一般实行总价合同
D. 业主只需要进行一次招标，与一个施工总承包单位签约
E. 业主只负责对施工总承包单位的管理及组织协调

[多选题]对于业主而言，采用单价合同的不足之处是（ ）。

A. 承担工程量变化的风险
B. 不利于工程质量控制
C. 不利于投资控制
D. 不利于进度控制
E. 协调工作量大

[多选题]建设工程施工质量不符合要求时，正确的处理方法有( )。

A. 经返工重做或更换器具、设备的检验批，应重新进行验收
B. 经有资质的检测单位检测鉴定达到设计要求的检验批，应予以验收
C. 经有资质的检测单位检测鉴定达不到设计要求，但经原设计单位核算认可能满足结构安全和使用功能的检验批，可予以验收
D. 经返修或加固的分项、分部工程，虽然改变外形尺寸但仍能满足安全使用要求，可按技术处理方案和协商文件进行验收
E. 经返修或加固处理仍不鞥满足安全使用要求的分部工程，经鉴定后降低安全等级使用

[单选题]下列行为中，构成重大责任事故罪的行为应是( )。

A. 建设单位和设计单位违反国家规定、降低工程质量标准，造成重大安全事故
B. 施工单位管理人员王某违反安全管理规定，造成重大伤亡事故或其他严重后果
C. 生产单位的安全生产设施和条件不符合国家规定，发生重大伤亡事故或造成其他严重后果
D. 政府工作人员在工程质量监管工作中违法失职被撤职、开除

[单选题]施工成本控制的工作包括：①按实际情况估计完成项目所需的总费用；②分析产生成本偏差的原因；③对工行的进展进行跟踪和检查；④将施工成本计划值与实际值逐项进行比较；⑤采取纠偏措施，其正确的工作步骤是（ ）。

A. ③→④→②→①→⑤
B. ③→②→①→④→⑤
C. ④→②→①→⑤→③
D. ④→②→③→⑤→④

[单选题]根据新修订的《建筑业企业资质管理规定》，下列选项中关于建筑工程施工企业资质类别的说法中，正确的是( )

A. 施工总承包资质设有10个类别
B. 专业承包资质设有60个资质类别
C. 施工劳务资质设有13个类别
D. 施工劳务资质不分类别和等级

[单选题]关于施工形象进度、产值统计、实际成本三者关系的说法，正确的是（ ）。

A. 施工形象进度与产值统计所依据的工程量是相同的，但与实际成本计算依据的工程量不同
B. 施工形象进度、产值统计、实际成本所依据的工程量应是相同的数值
C. 施工形象进度、产值统计、实际成本所依据的工程量都是互不相同的
D. 产值统计与实际成本所依据的工程量是相同的，但不同于形象进度计算所依据的工作量

[单选题]工商局以涉嫌非法销售汽车为由扣押甲公司5辆汽车。工商局实施该项行政强制措施，下列哪种做法是正确的( )。

A. 委托城管执法局实施扣押
B. 扣押汽车期限为90天
C. 委托第三人保管被扣押车辆
D. 要求甲公司承担车辆被扣押期间发生的保管费用

本文链接：https://www.51ksbd.net/show/llg4l.html