劳务员试题答案+解析(04.14)

1. [多选题]坚石和特坚石的现场鉴别方法都可以是用爆破方法。

A. 对

2. [单选题]下列关于施工项目管理组织的形式的说法中，错误的是( )。

A. 工作队式项目组织适用于大型项目，工期要求紧，要求多工种、多部门配合的项目
B. 事业部式适用于大型经营型企业的工程承包
C. 部门控制式项目组织一般适用于专业性强的大中型项目^{(large project)}
D. 矩阵制项目组织适用于同时承担多个需要进行项目管理工程的企业

3. [多选题]以下各项中不属于施工资源管理的任务的是( )。

A. 规划及报批施工用地
B. 确定资源类型及数量
C. 确定资源的分配计划
D. 建立施工现场管理组织
E. 施工资源进度计划的执行和动态调整

4. [多选题]劳动争议的解决方式有( )。

A. 协商
B. 调解
C. 仲裁
D. 诉讼
E. 投诉

5. [单选题]( )强调的是公司向股东分配股利的前提条件，目的是为了维护公司的财产基础及其信用能力。

A. 按法定顺序分配的原则
B. 非有盈余不得分配原则
C. 同股同权、同股同利原则
D. 公司持有的本公司股份不得分配利润原则

6. [多选题]根据《企业会计准则》，提供劳务交易的结果能够可靠估计，是指同时满足下列条件( )。

A. 收入的金额能够可靠地计量
B. 相关的经济利益很可能流入企业
C. 交易的完工进度能够可靠地确定
D. 企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方
E. 交易中已发生和将发生的成本能够可靠地计量

7. [多选题]显失公平是一方当事人利用了( )，致使权利义务不对等。

A. 对方的误解
B. 优势
C. 假象
D. 对方无经验
E. 危难之机

8. [多选题]对无效劳动合同的处理，一般包括下列几种情况( )。

A. 请求法院确认无效
B. 撤销合同
C. 修改合同
D. 赔偿损失
E. 重新订立合同

9. [单选题]下列选项中，属于外部渠道劳务培训教师的优点是( )。

A. 培训具有针对性
B. 培训经验丰富^{(well experienced)}
C. 责任心较强，费用较低
D. 可以与受训人员进行很好的交流

10. [多选题]劳务分包企业的施工作业队须通过当地( )的考核评价合格。

A. 工会组织
B. 行业管理协会
C. 建设主管部门
D. 企业
E. 质量监督部门

11. [单选题]在京施工的总承包企业的工资保证金不少于( )万元，专业承包和劳务分包企业不少于( )万元。

A. 80，30
B. 80，50
C. 100，50
D. 100，80

12. [单选题]从根本上解决农民工工资拖欠问题的是( )。

A. 建立公司制农民工工资的约束和保障机制
B. 建立企业信用档案制度
C. 提高农民工的法律维权意识
D. 建立欠薪应急周转金制度

13. [单选题]建筑材料按化学成分分类方法中，下列哪项是不合适的( )。

A. 无机材料
B. 高分子合成材料
C. 复合材料
D. 有机材料

14. [单选题]下列人员( )属于具有签订劳动合同主体资格的劳动者。

A. 在校学生
B. 现役军人
C. 离退休人员
D. 下岗职工

15. [多选题]农民工教育培训工作不属于总承包企业的教育管理体系。

A. 错

查看答案&解析查看所有试题

本文链接：https://www.51ksbd.net/show/llq554.html