布丁学网

用人单位经济性裁员时,应当优先留用( )。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 815
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    布丁学网发布"用人单位经济性裁员时,应当优先留用( )。"考试试题下载及答案,更多劳务员的考试试题下载及答案考试题库请访问布丁学网建筑工程频道。

  • [单选题]用人单位经济性裁员时,应当优先留用( )。

  • A. 表现较好的职工
    B. 订立较长期限的固定期限劳动合同的人员
    C. 女职工
    D. 年老体弱的职工

  • 查看答案&解析查看所有试题
  • 学习资料:
  • [多选题]培训需求分析的内容主要包括( )。
  • A. 培训需求的层次分析
    B. 培训需求的阶段分析
    C. 培训需求的数量分析
    D. 在职员工培训需求分析
    E. 下岗员工培训需求分析

  • [单选题]劳务分包队伍综合评价的方法不包括( )。
  • A. 考评周期
    B. 考评方式
    C. 劳务管理
    D. 信息反馈

  • [单选题]企业人员管理,属于员工流出管理的是( )。
  • A. 平级调动
    B. 岗位轮换
    C. 解雇
    D. 降职

  • 本文链接:https://www.51ksbd.net/show/llvdo.html
  • 推荐阅读
    @2019-2025 布丁学网 www.51ksbd.net 蜀ICP备20012290号-1 川公网安备 51012202001362号