劳动者接到《签订劳动合同通知书》后，自用工之日起( )内不

【名词&注释】

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[单选题]劳动者接到《签订劳动合同通知书》后，自用工之日起( )内不与用人单位签订劳动合同，用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系。

A. 10天
B. 20天
C. 1个月
D. 两个月

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学习资料：

[多选题]身体受到伤害要求赔偿的，诉讼时效期间为2年。

A. 错

[多选题]办理劳务费结算时，需要具备的条件有( )。

A. 工资表中人员必须与考勤表相一致
B. 必须有务工人员本人签字
C. 务工人员的手印
D. 施工队伍所在企业盖章
E. 施工队伍负责人签字

[单选题]在建筑业从事( )的人员，必须年满十八周岁以上。

A. 繁重体力劳动和高空作业
B. 高空作业和野外作业
C. 野外作业和接触有毒有害物质
D. 接触有毒有害物质和繁重体力劳动

[多选题]培训需求分析就是判断是否需要培训及分析培训内容的一种活动或者过程。

A. 对

[多选题]劳务培训计划的编制原则包括( )。

A. 注重全程性原则
B. 理论与实践相结合的原则
C. 培训与提高相结合的原则
D. 人格素质培训与专业素质相结合
E. 人员培训与企业战略文化相适应

[单选题]下列选项中，用人单位可以拒绝与劳动者签订无固定期限劳动合同的是( )。

A. 连续两次以完成一定工作任务为期限的劳动合同，可以订立固定期限劳动合同
B. 复员、转业退伍军人初次分配工作，提出与用人单位签订无固定期限合同
C. 全国劳动模范提出与用人单位签订无固定期限劳动合同
D. 在单位业绩一直很突出的劳动者提出与用人单位签订无固定期限劳动合同

[单选题]分包合同价款的支付形式必须采用( )形式办理。

A. 现金
B. 银行转账
C. 支票
D. 网上支付

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