2024年建筑工程劳务员职称晋升每日一练(06.24)

1. [单选题]下列选项中，不属于建立施工项目经理部的基本原则的是( )。

A. 根据所设计的项目组织形式设置
B. 适应现场施工的需要
C. 满足建设单位关于施工项目目标控制的要求
D. 根据施工工程任务需要调整

2. [单选题]以下关于施工项目经理部综合性的描述，错误的是( )。

A. 施工项目经理部是企业所属的经济组织，主要职责是管理施工项目的各种经济活动
B. 施工项目经理部的管理职能是综合的，包括计划、组织、控制、协调、指挥等多方面
C. 施工项目经理部的管理业务是综合的，从横向看包括人、财、物、生产和经营活动，从纵向看包括施工项目寿命周期的主要过程
D. 施工项目经理部受企业多个职能部门的领导

3. [单选题]施工项目过程控制中，加强专项检查，包括自检、( )、互检。

A. 专检
B. 全检
C. 交接检
D. 质检

4. [多选题]劳动争议申请仲裁的时效期间为2年。

A. 错

5. [多选题]因欺诈而订立的合同的条件有( )。

A. 主观上故意
B. 客观上对订立合同事实的虚假介绍或隐瞒
C. 一方当事人欺诈另一方当事人
D. 因对方欺诈陷入错误
E. 因第三人欺诈陷入错误

6. [单选题]下列各项中，不属于损失时间的是( )。

A. 施工组织和技术上的缺点而产生的时间消耗
B. 施工过程中人为过失而造成的时间消耗
C. 与施工工艺特点有关的工作中断时间
D. 劳动组织不当引起的时间消耗

7. [单选题]用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付( )的工资。

A. 两倍
B. 三倍
C. 四倍
D. 一倍

8. [多选题]劳动者在下列哪种情形下，用人单位可以提前解除劳动合同( )。

A. 试用期届满后被证明不符合录用条件的
B. 严重违反用人单位的规章制度的
C. 抵制大部分劳动者都认为错误的工作方法
D. 严重失职，营私舞弊给用人单位造成重大损失的
E. 因涉嫌盗窃罪，被公安机关刑事拘留后，后因证据不足又无罪释放的

9. [多选题]劳务报酬可以采用固定价格或变动价格的方式计算。

A. 对

10. [多选题]应当建立多层次、多渠道的建筑劳务人员培训经费分担机制。

A. 对

11. [多选题]调解是指当事人通过自行友好协商，解决合同发生的争议。

A. 错

12. [单选题]当承发包双方就同一劳务作业内容另行签订的劳务分包合同与已经备案的劳务分包合同的实质性内容不一致时，则结算劳务分包合同价款的依据是( )。

A. 备案的劳务分包合同
B. 另行签订的劳务分包合同
C. 标准的劳务分包合同
D. 重新订立劳务分包合同

13. [单选题]以下不属于施工项目管理内容的是( )。

A. 施工项目的生产要素管理
B. 组织协调
C. 施工现场的管理
D. 项目的规划设计

14. [多选题]下列各部门中，不属于项目经理部可设置的是( )。

A. 经营核算部门
B. 物资设备供应部门
C. 设备检查检测部门
D. 测试计量部门
E. 企业工程管理部门

15. [多选题]下列关于施工项目目标控制的措施说法错误的是( )。

A. 建立完善的工程统计管理体系和统计制度属于信息管理措施
B. 主要有组织措施、技术措施、合同措施、经济措施和管理措施
C. 落实施工方案，在发生问题时，能适时调整工作之间的逻辑关系，加快实施进度属于技术措施
D. 签订并实施关于工期和进度的经济承包责任制属于合同措施
E. 落实各级进度控制的人员及其具体任务和工作责任属于组织措施

16. [多选题]气硬性胶凝材料只能在空气中凝结、硬化、保持和发展强度，一般只适用于干燥环境，不宜用于潮湿环境与水中；那么水硬性胶凝材料则只能适用于潮湿环境与水中。

A. 错

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