人力资源规划的原则包括( )。

【名词&注释】

电子邮件(e-mail)、混凝土保护层(concrete cover)、施工工艺流程(construction process flow)、实名制管理、混凝土空心砖(hollow concrete brick)、主管部门(department in charge)、书面形式(written form)、建筑市场监管(construction market supervision)、项目经理部(project manager department)、空心砖砌体(hollow brick masonry)

[多选题]人力资源规划的原则包括( )。

A. 充分考虑内部、外部环境的变化
B. 提供企业的人力资源保障
C. 使企业和员工都得到长期的利益
D. 设计企业整体框架
E. 确定企业总体发展目标

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学习资料：

[单选题]以下关于混凝土空心砖砌体^{(hollow brick masonry)}的施工工艺的基本规定中，正确的是( )。

A. 根据试验提供的砂浆配合比进行配料称量，水泥配料精确度控制在±2%以内；砂、石灰膏等配料精确度控制在±5%以内
B. 砂浆应随拌随用，水泥浆和水泥混合砂浆必须分别在拌成后2小时和3小时内使用完毕
C. 砖块排列上、下皮应错缝搭砌，搭砌长度一般为砌块的1／2，不得小于砖块高的1／3，也不应小于140mm
D. 砌体垂直缝与门窗洞口边线应避开同缝，且不得采用砖镶砌

[单选题]下列各项中，关于钢筋安装的基本规定正确的说法是( )。

A. 钢筋绑扎用的22号钢丝只用于绑扎直径14mm以下的钢筋
B. 基础底板采用双层钢筋网时，在上层钢筋网下面每隔1.5m放置一个钢筋撑脚
C. 基础钢筋绑扎的施工工艺流程为：清理垫层、画线→摆放下层钢筋，并固定绑扎→摆放钢筋撑脚(双层钢筋时)→绑扎柱墙预留钢筋→绑扎上层钢筋
D. 控制混凝土保护层用的水泥砂浆垫块或塑料卡的厚度，应等于保护层厚度

[多选题]信访人提出信访事项，一般应当采用书信、电子邮件、传真等书面形式^{(written form)}；信访人提出投诉请求的，可以采取匿名形式，不载明信访人的姓名(名称)、住址和请求、事实、理由等。

A. 错

[多选题]应当建立多层次、多渠道的建筑劳务人员培训经费分担机制。

A. 对

[单选题]甲是2013年刚毕业的应届毕业生，甲与用人单位签订劳动合同期限最长不得超过( )年。

A. 3年
B. 5年
C. 10年
D. 15年

[多选题]项目经理部^{(project manager department)}是工程的主管部门，主要负责工程项目在保修期间问题的处理，包括因质量问题造成的返修、工程剩余价款的结算以及回收等。

A. 错

[单选题]提出在全国推行建筑劳务人员实名制管理的机构是( )。

A. 国务院
B. 住房和城乡建设部
C. 中国建筑业协会
D. 省级人民政府

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