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劳动争议的解决方式有( )。

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  • 【名词&注释】

    围护结构(enclosure structure)、施工现场(construction site)、劳动合同(labor contract)、治安管理(public security management)、行政法规(administrative regulation)、无民事行为能力人(person without capacity of civil conduc ...)、法定代理人、下落不明(whereabouts are unknown)、不等边角钢(scalene angle steel)、用人单位招聘

  • [多选题]劳动争议的解决方式有( )。

  • A. 协商
    B. 调解
    C. 仲裁
    D. 诉讼
    E. 投诉

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  • [单选题]下列关于型钢的相关说法中,错误的是( )。
  • A. 与工字钢相比,H型钢优化了截面的分布,具有翼缘宽,侧向刚度大,抗弯能力强,翼缘两表面相互平行、连接构造方便,重量轻、节省钢材等优点
    B. 钢结构所用钢材主要是型钢和钢板
    C. 不等边角钢(scalene angle steel)的规格以"长边宽度×短边宽度×厚度"(mm)或"长边宽度/短边宽度"(cm)表示
    D. 在房屋建筑中,冷弯型钢可用做钢架、桁架、梁、柱等主要承重构件,但不可用作屋面檩条、墙架梁柱、龙骨、门窗、屋面板、墙面板、楼板等次要构件和围护结构

  • [多选题]在下列各项中,应当认定为工伤的是( )。
  • A. 在施工现场因阻止偷盗者而受到意外伤害
    B. 因工外出途中,由于交通事故造成重伤
    C. 因违反治安管理而造成伤亡
    D. 因醉酒斗殴造成轻伤
    E. 因与同事发生矛盾而自残

  • [多选题]劳动者年满16周岁,可以与劳动单位订立劳动合同。
  • A. 错

  • [单选题]无民事行为能力人只能通过( )订立合同。
  • A. 委托代理人
    B. 长辈
    C. 亲属
    D. 法定代理人

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