职业资格考试2022管理咨询师每日一练海量练习(09月22日)

1. [多选题]根据美国学者唐纳德?柯克帕特里克^(patrick)(D．L Kirkpatriek)提出的“柯式培训评估模型^{(evaluation samples of training)}”，员工培训和能力开发效果的评估包括（ ）。

A. 反应层评估：受训者满意程度
B. 学习层评估：受训者在知识、技能、态度、行为方面的收获
C. 行为层评估：受训者工作中行为的改进
D. 结果层评估：组织获得的经营业绩
E. 领导层评估：领导者满意程度

2. [单选题]根据企业的目标和工作内容，以及部门的目标和工作内容，确定每个岗位的目标责任和工作内容，属于职务分析中的（ ）。

A. 任职条件分析
B. 职务标准分析
C. 岗位评价分析
D. 能力开发分析

3. [单选题]某咨询人员通过对甲企业进行组织诊断，得出如下结果，其中对组织管理体制的设计影响不大的是（ ）。

A. 企业主要生产三大类家用电器产品，其中冰箱和空调分别占有全国8%和5%的市场份额
B. 企业在浙江、江苏、上海、陕西等地区建立了销售网络
C. 企业销售人员数量不足
D. 企业的高层领导者喜欢独断专行

4. [多选题]下列选项中，不属于敏感性较强的岗位是：()

A. 人力资源岗位
B. 高层管理岗位
C. 销售岗位
D. 财务岗位

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