职业资格考试2022人力资源师免费每日一练下载(10月09日)

1. [多选题]（ ）属于企业福利

A. 基本医疗保险
B. 交通补贴
C. 购房低息贷款^{(loan with low interest)}
D. 补充养老保险金计划
E. 工伤保险

2. [单选题]人力资源规划作为人力资源管理的一项基础性活动，其核心部分包括人力资源需求预测^{(prediction of human resource demand)}、人力资源供给预测和( )三项工作。

A. 供需综合平衡
B. 配置平衡
C. 配置与发展预测
D. 战略目标平衡

3. [多选题]促进就业制度包括（ ）内容。

A. 国家的就业方针
B. 退役军人再就业的促进措施
C. 少数民族人员再就业促进措施
D. 政府有关部门实施失业保护的措施
E. 政府有关部门提供就业服务的措施

查看答案&解析查看所有试题

本文链接：https://www.51ksbd.net/show/v8p3qy.html