2024年劳务员考试试题及答案(3R)

1. [多选题]高强度螺栓连接按受力机理分为：摩擦型高强度螺栓和承压型高强度螺栓。

A. 对

2. [单选题]煤矿井下作业实行( )工作制。

A. 三班8小时
B. 四班6小时
C. 二班12小时
D. 标准工作日

3. [单选题]休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资( )的工资报酬。

A. 100%
B. 150%
C. 200%
D. 300%

4. [单选题]下列选项中，说法错误的是( )。

A. 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬
B. 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬
C. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬
D. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的150%的工资报酬

5. [单选题]下列关于对女职工在哺乳期期的保护说法错误的是( )。

A. 不得安排其延长工作时间
B. 每月从事夜班工作不得超过三次
C. 用人单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳时间
D. 哺乳时间算作劳动时间

6. [多选题]用人单位无理阻挠劳动行政部门及其劳动监察人员行使监督检查权，或者打击报复举报人员的，处以一万元以上罚款。

A. 错

7. [单选题]( )既是公司税后利润分配的基本原则，也是公司税后利润分配的基本出发点。

A. 非有盈余不得分配原则
B. 按法定顺序分配的原则
C. 同股同权、同股同利原则
D. 公司持有的本公司股份不得分配利润

8. [单选题]伤害程度中，轻伤是指损失工作日低于( )日的失能伤害。

A. 90
B. 100
C. 105
D. 110

9. [单选题]分包单位每月必须向总包商项目经理部物资管理部门按要求报送( )。

A. 月材料采购计划
B. 月劳动力使用报表
C. 月施工作业统计
D. 月计划考核

10. [多选题]设置劳务员岗位的企业包括( )。

A. 房地产开发企业
B. 项目管理企业
C. 施工总承包企业
D. 专业承包企业
E. 劳务分包企业

11. [多选题]实名制管理系统中的"双卡"是指工作卡和工资卡。

A. 错

12. [单选题]按照我国相关规定，工伤保险的投保人为( )。

A. 用人单位
B. 国家
C. 劳动者个人
D. 用人单位和劳动者个人共同负担

13. [多选题]劳务培训计划的编制原则包括( )。

A. 注重全程性原则
B. 理论与实践相结合的原则
C. 培训与提高相结合的原则
D. 人格素质培训与专业素质相结合
E. 人员培训与企业战略文化相适应

14. [单选题]采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同为( )劳动合同。

A. 有效
B. 无效
C. 可变更
D. 可撤销

15. [单选题]下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相关说法中，错误的是( )。

A. 目前国内推广应用较为普遍的砌块有蒸压加气混凝土砌块、普通混凝土小型空心砌块、石膏砌块等
B. 按尺寸偏差与外观质量、干密度、抗压强度和抗冻性，蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为优等品、一等品、合格品三个等级
C. 混凝土小型空心砌块适用于多层建筑和高层建筑的隔离墙、填充墙及工业建筑物的围护墙体和绝热墙体
D. 混凝土小型空心砌块主规格尺寸为390mm×190mm×190mm、390mm×240mm×190mm，最小外壁厚不应小于30mm，最小肋厚不应小于25mm

16. [单选题]下列哪类分包企业资质不区分等级( )。

A. 钣金工程
B. 焊接作业
C. 钢筋作业
D. 木工作业

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