劳务员2024年试题案例分析题答案+解析(11.27)

1. [多选题]我国从20世纪80年代开始对绩效考核的研究，将"德、能、勤、绩"四个方面确定为人员的考核项目内容。

A. 对

2. [单选题]期间费用不包括( )。

A. 营业费用
B. 管理费用
C. 生产费用
D. 财务费用

3. [多选题]劳动报酬是劳动合同的必备条款，福利待遇条款在劳动合同中可有可无。

A. 错

4. [多选题]具有砌筑作业一级资质的分包企业的注册资本金应在20万元以上。

A. 错

5. [单选题]下列不属于劳动合同无效或者部分无效的是( )。

A. 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
B. 用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
C. 劳动者对部分条款理解有误的
D. 违反法律、行政法规强制性规定的

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