一般情况下．差异量数越小。集中量数的代表性就越（ ）。

【名词&注释】

工作任务(work task)、工作环境(working environment)、工作丰富化(job enrichment)、劳动合同(labor contract)、密切联系(close contact)、行为观察法、大工作范围(wide working range)、合理安排工作、差异量数(difference magnitude)、集中量数(measure of central tendency)

[单选题]一般情况下．差异量数^{(difference magnitude)}越小。集中量数^{(measure of central tendency)}的代表性就越（ ）。

A. 大
B. 无关
C. 小
D. 不确定

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学习资料：

[多选题]劳动法律关系包括（ ）

A. 劳动关系
B. 劳动行政法律关系
C. 劳务派遣关系
D. 劳动服务法律关系
E. 劳动合同关系

[单选题]（ ）是要求评定者根据某一工作行为发生的频率或次数的多少，对被评定者打分的绩效考评方法。

A. 关键事件法
B. 行为锚定量表法
C. 行为观察法
D. 加权选择量表法

[单选题]一个人在无人监督的情况下，能够自觉按道德要求行事的修养境界是( )。

A. 诚信
B. 仁义
C. 反思
D. 慎独

[多选题]岗位设计及再设计的内容有( )．

A. 扩大工作范围^{(wide working range)}，丰富工作内容，合理安排工作任务
B. 企业文化的培养与创新
C. 工作满负荷
D. 工作环境的优化
E. 建立“人一机一资金”的最优系统

[多选题]劳动环境优化的内容包括（ ）。

A. 办公桌安排
B. 噪声
C. 温度和湿度
D. 空气
E. 照明与色彩

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