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企业战略规划的方法有()

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  • 【名词&注释】

    企业发展(enterprise development)、战略规划(strategic planning)、管理方式、空间体系(spatial system)、财务人员(financial personnel)、人力资源管理水平、事业部结构(division structure)、基本思想(basic idea)、丰田汽车公司(toyota motor corporation)、市场环境变化(market environment variety)

  • [多选题]企业战略规划的方法有()

  • A. 从空间体系上加以落实的方法
    B. 从时间体系上加以落实的方法
    C. 从规划重心上加以落实的方法
    D. 从计划方案上加以落实的方案
    E. 从执行结果上加以反馈的方法

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  • 学习资料:
  • [单选题]准时生产方式(JIT)是日本丰田汽车公司(toyota motor corporation)在20世纪60年代实行的一种生产管理方式,又称为无库存生产方式。关于准时生产方式的基本思想(basic idea),以下理解不正确的是( )。
  • A. JIT代表的是一种新效率理念,一种集约化管理思想
    B. JIT采取的是少品种、大批量、短周期的生产方式
    C. “在需要的时候,按需要的量生产所需的产品”
    D. 看板系统是JIT生产现场控制技术的核心

  • [单选题]某大型国有企业,经营品种多样化,所面临的市场环境变化(market environment variety)较快,适用于该企业的组织结构形式是( )。
  • A. 以分权为主的事业部结构(division structure)
    B. 以集权为主的职能制结构
    C. 模拟分权制的组织机构
    D. 矩阵制组织结构

  • [单选题]战略管理咨询在管理咨询组织的各项工作中处于( )
  • A. 上层地位
    B. 中层地位
    C. 基础地位
    D. 核心地位

  • [多选题]根据顾客对内在质量特性的不同要求,产品质量战略可分为()
  • A. 产品性能战略
    B. 短命产品战略
    C. 长命产品战略
    D. 适中寿命战略
    E. 产品寿命战略

  • [多选题]企业管理组织的特征因素有()
  • A. 管理层次、管理幅度
    B. 专业化程度、地区分布
    C. 分工形式、关键职能
    D. 集权程度、标准化程度
    E. 职业化程度、人员数量与结构

  • [多选题]辞退财务人员可能带来的主要风险不包括:()
  • A. 同业竞争风险
    B. 财务风险
    C. 公司政治风险
    D. 社会关系风险

  • [多选题]人力资源系统的主要因素包括:()。
  • A. 绩效和薪酬政策
    B. 培训发展体系
    C. 人力资源管理水平与企业发展匹配程度
    D. 供应商管理
    E. 计量管理

  • [单选题]企业管理的方法中,更加侧重于定量分析,因此其精确度、准确性相对较高的是
  • A. 经济方法
    B. 行政方法
    C. 数理方法
    D. 教育方法

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