[单选题]下列各项中，关于钢筋安装的基本规定正确的说法是( )。

正确答案 ：D

控制混凝土保护层用的水泥砂浆垫块或塑料卡的厚度，应等于保护层厚度

解析：钢筋绑扎用的钢丝，可采用20～22号钢丝，其中22号钢丝只用于绑扎直径12mm以下的钢筋。控制混凝土保护层用的水泥砂浆垫块或塑料卡的厚度，水泥砂浆垫块的厚度，应等于保护层厚度。基础钢筋绑扎的施工工艺流程为：清理垫层、画线→摆放下层钢筋，并固定绑扎→摆放钢筋撑脚(双层钢筋时)→绑扎上层钢筋→绑扎柱墙预留钢筋。基础底板采用双层钢筋网时，在上层钢筋网下面应设置钢筋撑脚或混凝土撑脚。钢筋撑脚每隔1m放置一个。

[单选题]下列各项中，不属于混凝土工程施工内容的是( )。

正确答案 ：C

混凝土拌合料的强度测定

解析：混凝土工程施工包括混凝土拌合料的制备、运输、浇筑、振捣、养护等工艺流程，.

[多选题]项目管理是指项目管理者为达到项目的目标，运用系统理论和方法对项目进行的策划、组织、控制、协调等活动过程的总称。

正确答案 ：

解析：项目管理是指项目管理者为达到项目的目标，运用系统理论和方法对项目进行的策划、组织、控制、协调等活动过程的总称。

[单选题]用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时，应协商签订( )以上期限劳动合同。

正确答案 ：B

5年

解析：用人单位与关键紧缺人才首次签订劳动合同时，应协商签订五年(含)以上期限劳动合同。

[多选题]下列属于劳动合同无效或者部分无效的是( )。

正确答案 ：ABDE

以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的

用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的

违反法律、行政法规强制性规定的

有关劳动报酬和劳动条件等标准低于集体合同的

解析：下列属于劳动合同无效或者部分无效的是：以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；违反法律、行政法规强制性规定的；有关劳动报酬和劳动条件等标准低于集体合同的。

查看原题 查看所有试题