正确答案: C

债权人与保证人

题目：保证合同是( )订立的合同。

解析：保证合同是保证人和债权人以书面形式订立的合同。

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学习资料的答案和解析：

[单选题]关于施工合同跟踪的说法，错误的是（　）。

可以将工程任务发包给专业分包完成，并由专业分包对合同计划的执行进行跟踪、检查和对比

解析：本题考查的是施工合同跟踪。施工合同跟踪有两个方面的含义。一是承包单位的合同管理职能部门对合同执行者（项目经理部或项目参与人）的履行情况进行的跟踪、监督和检查，二是合同执行者（项目经理部或项目参与人）本身对合同计划的执行情况进行的跟踪、检查与对比。在合同实施过程中二者缺一不可。可以将工程施工任务分解交由不同的工程小组或发包给专业分包完成，工程承包人必须对这些工程小组或分包人及其所负责的工程进行跟踪检查、协调关系，提出意见、建议或警告，保证工程总体质量和进度。

[单选题]影响作业场所内的员工、临时工作人员、合同方人员、访问者和其他人员健康安全的条件和因素被称为( )。

职业健康安全

[单选题]采用γ射线探伤进行现场质量检查的方法是（ ）。

无损检测法

解析：本题考核的是现场质量检查的无损检测法。常用的无损检测方法有超声波探伤、X射线探伤、γ射线探伤等。

[单选题]民事纠纷的法律解决途径中，（ ）是当事人根据在纠纷发生前或纠纷发生后达成的协议，自愿将纠纷提交第三方作出裁决，纠纷各方都有义务执行该裁决的一种解决纠纷的方式。

仲裁

解析：本题考核的是仲裁的概念。仲裁是当事人根据在纠纷发生前或纠纷发生后达成的协议，自愿将纠纷提交第三方（仲裁机构）作出裁决，纠纷各方都有义务执行该裁决的一种解决纠纷的方式。

[单选题]阳光工程公司提出同公司员工李某解除合同，并经双方协商一致，解除了劳动合同。李某在该公司工作了2年4个月，解除合同前李某月工资2400元。李某要求公司经济补偿，而阳光公司认为是双方协商终止合同，不应当进行经济补偿。根据《劳动法》的规定，下列说法正确的是( )。

阳光公司应当给予李某6000元经济补偿

解析：《劳动法》规定，用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，经济补偿的标准，按劳动者在用人单位的工作年限，每满一年支付1个月工资，6个月以上不满1年，按1年计算；不满6个月的，支付半个月工资。因此阳光公司应当支付的经济补偿为2．5×2400=6000元整。因此，答案选B。

[单选题]某建筑施工企业通过贿赂管理人员的手段取得了安全生产许可证，后被发现予以撤销，按照《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》，( )内不得再次申请安全生产许可证。

3年