[单选题]根据《劳动合同法》的规定，对于已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。

正确答案 ：A

1个月

解析：根据《劳动合同法》的规定，对于已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。

[单选题]下列哪项不属于进场作业的劳务人员必须具备的证书( )。

正确答案 ：D

高中毕业证

解析：进场作业人员应具备有效的身份证、务工证、计划生育证，严禁使用无证盲流和童工。

[多选题]劳务纠纷的常见形式包括( )。

正确答案 ：ABCDE

选择订立合同的形式不当

合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同

合同条款不全，约定不明确

草率签订合同

缺乏具体违约责任

解析：劳务纠纷的常见形式包括：选择订立合同的形式不当；合同主体不合法或与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同或工程分包合同；合同条款不全，约定不明确；草率签订合同；缺乏具体违约责任。

[单选题]( )依照劳动合同约定标准，以实际出勤情况为依据，编制工资表。

正确答案 ：D

作业队伍中的劳务员

解析：作业队伍中的劳务员依照劳动合同约定标准，以实际出勤情况为依据，编制工资表。

[多选题]外部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。

正确答案 ：

解析：内部施工劳务作业队劳务承包纠纷发生的原因主要是劳动关系和工伤事故。

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