正确答案: A
相关分析法
题目:两个或多个事物之间有时会相互影响,呈现出某种共同的规律性变化,这时称它为()
解析:正确答案:A
解析:相关分析法
两个或多个事物之间有时会相互影响,呈现出某种共同的规律性变化,这时称它们之间有相关关系。
查看原题查看所有试题
学习资料的答案和解析:
[单选题]企业视觉识别系统不包括( )
企业制度设计
[多选题]在薪酬管理中,薪酬管理的岗位评价被越来越多的应用,这种评价( )。
能保证薪酬的公平性和合理性,在一定程度上提高员工的工作积极性
较为常见的评价方法是排列法、分类法、因素比较法等
能使薪酬管理方案比较客观
得出的薪酬方案会更加容易被员工接受
解析:本题考查薪酬管理策略。选项B,岗位评价的目的确定岗位相对价值、明确各个岗位级别、使各岗位之间具有可比性。
[多选题]企业管理组织的特征因素有()
管理层次、管理幅度
专业化程度、地区分布
分工形式、关键职能
集权程度、标准化程度
职业化程度、人员数量与结构
解析:本题答案:A, B, C, D, E
[多选题]绩效是产生结果的因素,其特点不包括:()
约束性
解析:本题答案:D
[多选题]领导人让下属认同许可的方法的要点不包括():
爱护下属
解析:本题答案:C
[多选题]公共关系的活动方式一般包括
赞助、支持各项公益事业
听取和及时处理公众意见
建立企业内部公共关系制度,关心职工福利,激发其工作积极性
发展同大专院校、科研机构及其他企业的横向联系,积极利用外部资金、技术、管理知识