正确答案: C
10
题目:百分位法将岗位的所有薪酬调查数据从低到高排列,分为( )组。
解析:考点:教材第285页
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学习资料的答案和解析:
[多选题]员工出差或开展业务公关活动时,合乎职业规范要求的认识和做法是( )。
牢固树立不能靠奢侈消费树立企业形象的观念
可以给对方附赠现金,但必须如实入账
[多选题]在招聘评估中,成本效用评估主要包括( ).
招聘总成本的效用分析
人员录用成本效用分析
人员选拔成本效用分析
人员招聘成本效用分析
解析:ABCE【解析】成本效用评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析.它主要包括:招聘总成本效用分析、招聘成本效用分析、人员选拔成本效用分析和人员录用成本效用分析等.计算方,法是: