正确答案: ABCD

培训成本的分担 受训者的服务期限 保密协议 违约补偿

题目:为防范培训风险,企业与受训者签订培训合同的主要项目包括( )。

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学习资料的答案和解析:

  • [单选题]在安全生产责任制中,( )承担在各自的岗位上严格遵守劳动安全技术规程的义务。
  • 工人

  • 解析:考点:教材第370页

  • [单选题]我国《劳动法》规定,当事人之间发生劳动争议,可以在法定期限内向劳动争议仲裁委员会提出申诉,该法定期限为()。
  • 60日内


  • [单选题]按照劳动法以及配套政策的规定,集体劳动合同签定以后,应该在( )由企业一方将集体劳动合同一式三份及说明报送劳动行政部门审查。
  • 10日内

  • 解析:集体劳动合同签定以后,由企业一方将签字的集体合同文本及说明材料一式三份,在集体合同签订后的10天内报送县级以上政府劳动行政部门审查。说明材料应包括企业的营业执照、工会的社团法人证明材料、双方代表的身份证(均为复印件)、委托授权书、职工代表的劳动合同书、相关审议会议通过的集体合同的决议、集体合同条款的必要说明等。

  • [单选题]劳动力市场价位信息的采集主要是通过( )取得的。
  • 抽样调查


  • [单选题]员工激励的特点不包括( ).
  • 激励一定会达到满意效果

  • 解析:B【解析】员工激励具有以下几个特点:①激励员工的尝试不一定会产生直接的反应或达到满意的效果;②要使员工对激励作出相应的反应,通常需要一定的时间;③任何一种刺激方法都不是万能的,没有一种刺激方法能在各种场合和任何时间下都适用.

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