正确答案: D

问题型业务

题目:肉牛饲养和加工行业的增长率一直维持在较高水平,某中型企业S牌鲜肉的市场相对占有率较低,难以给企业带来较高的资金回报,需要投入大量资金进行市场开发。根据波士顿(BCG)矩阵,这种业务称之为( )。

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学习资料的答案和解析:

  • [多选题]某企业召开部门主管联席会,大家围绕生产能力和生产计划的话题展开讨论。 以下是与会部分人员的观点,其中正确的有( )。
  • 企业用于生产的全部机器设备是否处于良好状况并充分利用,是生产能力大小的重要因素

    通过对作业时间的调查、测定和分析研究,不断完善现有的工时定额标准,将有助于生产能力的发挥和工序间能力的平衡

    生产能力是根据各个环节的综合平衡确定的,而对各环节起决定作用的是产品的工艺特征,对应于不同的产品和加工方法,各个生产环节的能力是不同的

    劳动者的出勤率、技术水平、熟练程度、劳动态度、工作积极性、工时定额和生产组织方式的合理性等也是影响企业生产能力的主要因素


  • [单选题]将所需要了解的问题设计成书面问卷,并要求被调查者以书面的形式作出答复,然后由调查者对答卷进行统计、分析。这种方法是( )。
  • 问卷调查

  • 解析:本题考查管理咨询常用调研方法的问卷调查。选项C符合题干所表述的问卷调查的方法。

  • [单选题]咨询人员利用波士顿矩阵(BCG)分析后,发现某企业的一项业务属于现金牛业务,则这项业务的特点是( )。
  • 低市场增长率、高市场份额

  • 解析:本题考查波士顿矩阵(BCG)。现金牛业务是指低市场增长率、高市场份额的业务。

  • [单选题]岗位评价是薪酬管理的重要组成部分。以下关于岗位评价的说法中,正确的是( )。
  • 岗位评价是对岗位本身的评价

  • 解析:本题考查对岗位评价的理解。岗位评价是在职务分析的基础上,对岗位的责任大小、工作强度、所需资格条件等特性进行评价,以确定岗位相对价值的过程。岗位评价的对象是岗位,不是任职者;评价的结果是岗位的相对价值,而不是绝对价值。

  • [多选题]咨询服务业的产生是由哪三要素综合而成的结果( )
  • 咨询客体的需要

    咨询主体的出现

    咨询手段的形成


  • [多选题]人力资源管理体系的重点是:()
  • 吸引优秀人才

  • 解析:本题答案:C

  • [多选题]对企业来说,培训的长期目标是:()
  • 企业的规划和愿景

  • 解析:本题答案:B

  • [多选题]公共关系的活动方式一般包括
  • 赞助、支持各项公益事业

    听取和及时处理公众意见

    建立企业内部公共关系制度,关心职工福利,激发其工作积极性

    发展同大专院校、科研机构及其他企业的横向联系,积极利用外部资金、技术、管理知识


  • [单选题]企业现在和将来应从事什么样的事业活动,以及应成为什么性质的企业或组织类型是
  • 企业宗旨


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