[多选题]公平目标是企业薪酬管理的最基本前提，要求企业实施的薪酬制度符合国家、省、自治区的法律法规、政策条例要求。

正确答案 ：

解析：合法目标是企业薪酬管理的最基本前提，要求企业实施的薪酬制度符合国家、省、自治区的法律法规、政策条例要求。

[单选题]甲与某企业签订劳动合同，关于合同效力问题，甲向四位法律人士咨询，下列咨询意见错误的是( )。

正确答案 ：B

丙说：用人单位免除自己的主要责任、排除劳动者权利的合同无效

解析：用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的合同无效。

[多选题]执行定额面指标指工人中执行定额工日占全部作业工日的比重。

正确答案 ：

解析：执行定额面指标指工人中执行定额工日占全部作业工日的比重。

[多选题]办理劳务费结算时，需要具备的条件有( )。

正确答案 ：ABDE

工资表中人员必须与考勤表相一致

必须有务工人员本人签字

施工队伍所在企业盖章

施工队伍负责人签字

解析：工资表中人员必须与考勤表相一致，且必须有务工人员本人签字、施工队伍负责人签字和其所在企业盖章，方可办理劳务费结算。

[多选题]农民工教育培训工作不属于总承包企业的教育管理体系。

正确答案 ：

解析：总承包单位必须建立"农民工夜校"，将农民工教育培训工作纳入企业教育管理体系。

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