正确答案: A

员工薪酬水平与同行来水平大体相当

题目：外部公平主要是指（ ）

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学习资料的答案和解析：

[多选题]产业市场与消费者市场具有相似性，但产业市场有一些显著的特点，包括（ ）。

购买者集中在少数地区

需求具体派生陛

需求缺乏弹性

需求有较大的波动性

专业人员购买

[单选题]员工住房公积金月缴存额多少取决于缴费比例与( )。

员工本人上一年度月平均工资

[单选题]下面关于确定培训对象要遵循的基本原则错误的是（ ）。

根据社会经济以及知识、技术发展的趋势选择培训对象

[单选题]人力测评中了解人际关系能力最有效的方法是（ ）。

无领导小组讨论

[单选题]对培训的情感成果进行评估时，其测量方法不包括（ ）。

现场观察

解析：情感成果可以用来测量受训者对培训项目的态度、动机以及行为等方面的特征。对培训的情感成果进行评估时，其测量方法主要包括：访谈、关注某小组和态度调查。D项常用于对技能成果和绩效成果的测量。

[多选题]制定薪酬计划的方法包括( )。

从下而上法

从上而下法

[单选题]工资水平对外具有竞争性的企业，其工资水平应比行业平均工资水平高( )。

15%

解析：B【解析】一家企业的工资水平在市场中应该处于什么样的水平，要根据该企业的支付能力、所需要人才的可获得性等具体条件而定。据一些企业工资设计的经验，在一般情况下，企业员工的工资水平应该比行业的平均水平高15%，这样既不会使企业的负担过重，又可以达到吸引、激励和保留员工的目的。