正确答案: ABCD

结果易于观测 适合对员工提供建议 直接反映员工工作内容 适合对员工进行反馈和辅导

题目:目标管理法的优点包括( )。

查看原题查看所有试题

学习资料的答案和解析:

  • [单选题]主导型绩效考评,以考评员工的潜质为主,着眼于“他这个人怎么样”.
  • 品质

  • 解析:A【解析】品质主导型绩效考评,采用特征性效标,以考评员工的潜质为主,着眼于“他这个人怎么样”,重点是考量该员工是一个具有何种潜质的人.

  • [单选题]广义人力资源规划是企业所有人力资源计划总称,是( )的统一.
  • 战略计划与战术计划

  • 解析:A【解析】人力资源规划有广义和狭义之分,广义的人力资源规划是企业所有人力资源计划的总称,是战略计划与战术计划,即具体的实施计划的统一.

  • 推荐下载科目: 证券从业 人力资源师 司法考试 秘书资格 社会工作者 管理咨询师 期货从业资格 技工类 营销师 社区工作者
    @2019-2025 布丁学网 www.51ksbd.net 蜀ICP备20012290号-1 川公网安备 51012202001362号