[多选题]企业组织管理中各项制度的制定和形成，应满足的基本要求是（ ）

正确答案 ：ABCDE

从实际出发

建立在法律和道德规范基础上

合情合理

先进性

系统和配套

[多选题]人力资源管理成本的构成包括（ ）。

正确答案 ：AB

人力资源原始成本

人力资源重置成本

[单选题]企业在（ ）阶段的工作要帮助新员工建立与同事和工作团队的关系，形成符合实际的期望和积极的态度。

正确答案 ：D

岗前培训

解析：企业在岗前培训阶段的工作要帮助新员工建立与同事和工作团队的关系，形成符合实际的期望和积极的态度。员工岗前培训的目的是消除员工新进公司产生的焦虑。

[单选题]差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和（ ）。

正确答案 ：B

有效原则

解析：差异化战略是企业力求在本行业建立区别于其他企业的独特品质，从而得到超过一般报酬水平的战略。差异化战略的制定原则包括效益原则、适当原则和有效原则。

[单选题]以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导致的测评结果误差是（ ）。

正确答案 ：C

近因误差

解析：近因误差是由于测评人员对被测对象近期印象深刻、记忆清楚，而对远期表玖印象模糊、记忆不清。因此，以近期的记忆代替整个测评时期的全部实际表现，导动测评结果出现误差。

[单选题]（ ）比较适用于考评从事教学、科研工作的教师、专家。

正确答案 ：A

成绩记录法

解析：成绩记录法是一种新开发出来的绩效考评方法。这种方法比较适合从事教学、科研工作的教师、专家们采用，因为“成绩记录本身就代表一切”，同时也适用那些与教师、专家工作具有相同性质工作的人员，即他们每天工作的内容是不同的，无法用完全固化的衡量指标进行考量。

[单选题]设定KPI指标和指标值时，一般不会选取( )作为参考标杆。

正确答案 ：A

国内收益最高的企业

解析：A【解析】在KPI指标和指标值的设定上，可以选择的参考企业至少存在着三种情况：一是本行业领先的最佳企业；二是居于国内领先地位的最优企业；三是居于世界领先地位的顶尖企业。

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